“Tálim sistemasında elektron tálim ortalıǵında islewdegi mashqalalar hám sheshimler”

“Tálim sistemasında elektron tálim ortalıǵında 
islewdegi mashqalalar hám sheshimler”
Пока что подробно говорить о будущих изменениях сложно, но уже сейчас в 
нашу жизнь постепенно начинают входить новшества.
С октября 2018 года Министерство народного образования занялось внедрением 
электронных журналов и дневников в общеобразовательных школах. Kundalik — это 
цифровая образовательная платформа для учеников, учителей и родителей. Для ее 
использования необходим компьютер или другое электронное устройство с доступом 
в интернет. Система позволяет в онлайн-режиме составлять расписание уроков, 
формировать поурочные планы учителей, вести учёт посещаемости и успеваемости 
учащихся в электронных формах журнала и дневника, а также обеспечивает 
образовательные организации и органы управления образованием инструментами для 
формирования статистической отчетности. 
Для учеников и их родителей Kundalik предлагает круглосуточный доступ 
к оценкам и домашним заданиям, защищенную сеть для эффективного общения, 
а также доступ к дополнительным образовательным ресурсам. Kundalik несёт в себе 
решение вечных проблем с пропусками уроков, которые дети скрывают, с плохими 
оценками и незаписанным домашним заданием. В эпоху постоянного цейтнота 
цифровая платформа для контроля, общения с учителями и директором школы – 
оптимальное решение. Интерфейс системы интуитивно понятный. Компания 
регулярно проводит обучения в школах в формате вебинаров, работает служба 
поддержки. 
Если говорить о сфере повышения квалификации, то Постановлением главы 
государства №ПП-4963 «О мерах по внедрению системы поддержки научно-
исследовательской деятельности и непрерывного профессионального развития в сфере 
народного образования» по кардинальному обновлению сферы повышения 
квалификации, введён новый порядок. В соответствии с действующим порядком, 
работники народного образования, в том числе, учителя, один раз в 5 лет привлекались 
к месячным курсам повышения квалификации. Теперь они смогут совершенствовать 
уровень своей квалификации не один раз в 5 лет, а каждый год, по возможности – 
каждый день. Для этого вводится «система непрерывного профессионального развития 
на протяжении всей жизни», подразумевающая ежегодное повышение квалификации 
работников народного образования. Отныне работники народного образования смогут 
повышать свою квалификацию через электронную платформу. То есть, будет создана 
возможность обучения учителя в любое время и в любом месте. 
С 1 марта этого года научные методисты начали повышать квалификацию на базе 
кредитно-модульной системы через платформу «Непрерывное профессиональное 
образование». По состоянию на 1 мая 2021 года, 1647 методистов прошли обучение и 
аттестацию. Всего подготовлено и размещено на платформе 30 видеокурсов для 
методистов с учетом их потребностей. С 1 июня началось повышение квалификации 
директоров школ, для которых подготовили 192 видеокурса по 8-ми компетенциям 
согласно потребностям. 
Электронная платформа позволяет преподавателям и руководителям 
подключаться с помощью различных устройств в любое время и в любом месте, а также 
постоянно повышать свои навыки согласно своим профессиональным потребностям. 
Контроль над учебным процессом учителей осуществляется на базе специальной 
электронной платформы, и человеческий фактор сведен к минимуму. Все это 
проводится бесплатно. 
Таким образом, республика избрала путь реформирования учебно-
воспитательного 
процесса. 
Проводятся 
изменения 
в 
законодательстве, 

---

Qaraqalpaqstan 
Respublikası xalıq bılımlendiriw xızmetkerlerin 
qayta tayarlaw hám olardıń qánigeligin arttırıw aymaqlıq orayı
52