турдош хизматлар бўйича халқаро стандартларига Муқаддимада таърифланган ХАИБСК келишув стандартлари
ҳамда тегишли аҳлоқий талаблар.
■
(п)
Оқилона ишонч билдириш – Мазкур СНХС ҳолатида, ишонч билдиришнинг юқори, бироқ мутлақ бўлмаган,
даражаси.
■
(р)
Тегишли аҳлоқий талаблар – Келишув жамоаси ва келишув бажарилиши сифатини назорат қиладиган шахс
риоя қилиши шарт бўлган Бухгалтерлар учун Халқаро Ахлоқ Стандартлари бўйича Кенгашнинг Профессионал
Бухгалтерлар учун Ахлок Кодексидаги А ва Б қисмларида таърифланган ва шу билан биргаликда ундан кўра қатъий
бўлган миллий талаблардан иборат ахлокий талаблар.
■
(с)
Ходимлар – Партнёрлардан ташқари малакали мутахассислар, шу жумладан аудиторлик ташкилоти томонидан
ёлланган ҳар қандай .
■
нес стратегияга эга, умумий савдо белгисидан фойдаланишни, ёки профессионал
■ Талаблар
Ўринли талабларни қўллаш ва уларга риоя этиш
■
Аудиторлик ташкилотидаги унинг сифат назорати тизимини ташкил этиш ва сақлашга
масъул бўлган ходимлар мазкур СНХС нинг мақсадини тушуниш ва унинг талабларини тўғри
қўллаш учСНХС нинг барча матнини, жумладан қўлланма ва бошқа тушунтириш
маълумотларини тушуниши лозим.
■ .
Аудиторлик ташкилоти ҳолатларида, талаб молиявий ҳисоботлар аудити ва уларни кўриб
чиқиш, бошқа ишонч билдириш ва турдош хизматлар келишувлари бўйича кўрсатиладиган
хизматларга нисбатан ўринли бўлмагунча, аудиторлик ташкилоти мазкур СНХС нинг ҳар бири
талабига риоя этиши лозим. (Қаранг: A1-банд)
■ Талаблар аудиторлик ташкилотига мазкур СНХС да келтирилган мақсадга эришиш учун
имконият яратишга мўлжаллангандир. Шу туфайли, талабларнинг тўғри қўлланилиши
мақсадга эришиш учун етарли асосни таъминлашни кўзда тутади. Бироқ, ҳолатлар кенг
кўламда фарқланиши ва барча бундай ҳолатларнинг кутилмаслиги туфайли, аудиторлик
ташкилоти белгиланган мақсадга эришиш учун мазкур СНХС томонидан талаб этилган
сиёсатлар ва тартиб-таомилларга қўшимча тарзда сиёсатлар ва тартиб-таомилларни ишлаб
чиқишни талаб этадиган муайян масалалар ёки ҳолатлар мавжудлигини эътиборга олиши
лозим.
ун, ушбу
■ Сифат назорати тизимининг элементлари
■
Аудиторлик ташкилоти шундай сиёсатлар ва тартиб-таомилларни қамраб оладиган сифат
назорати тизимини ташкил этиши ва сақлаши лозимки, қайсики қуйидаги элементларга
йўналтирилган бўлади:
■ (a) Аудиторлик ташкилоти ичида раҳбариятнинг сифат учун жавобгарликлари.
■ (б) Тегишли аҳлоқий талаблар.
■ (в) Буюртмачи билан муносабатларни ҳамда муайян келишувларни қабул қилиш ва давом
эттириш.
■ (г)
Инсон ресурслари.
■ (д)
Келишувни бажариш.
■ (е) Мониторинг.
■
Аудиторлик ташкилоти ўзининг сиёсатлари ва тартиб-таомилларини ҳужжатлаштириши ва
уларни аудиторлик ташкилотининг ходимларига хабардор қилиши лозим. (Қаранг: A2–A3-банд)
■ Аудиторлик ташкилоти ичида раҳбариятнинг сифат учун жавобгарликлари
■
Аудиторлик ташкилоти сифат келишувларни амалга оширишда муҳим ҳисобланишини тан
оладиган ички маданиятни рағбатлантиришга мўлжалланган сиёсатлар ва тартиб-таомилларни
белгилаши лозим. Бундай сиёсатлар ва тартиб-таомиллар аудиторлик ташкилотининг бош ижрочи
директори (ёки эквивалент) ёки, агар ўринли бўлганда, аудиторлик ташкилотининг партнерлар
бошқаруви кенгаши (ёки эквивалент) томонидан аудиторлик ташкилотининг сифат назорати
тизими учун якуний масъулиятни ўз зиммасига олишини талаб этиши лозим. (Қаранг: A4–A5-банд)
■
Аудиторлик ташкилоти сиёсатлар ва тартиб-таомилларларни шундай белгилаши лозимки,
бунда аудиторлик ташкилотининг бош ижрочи директори ёки партнерлар бошқаруви кенгаши
томонидан аудиторлик ташкилотининг сифат назорати тизими учун операцион жавобгарлик
юкланган ҳар қандай шахс ёки шахслар етарли ва тегишли тажриба ва қобилиятга ҳамда ушбу
жавобгарликни ўз зиммасига олиш учун зарур бўлган ваколатга эга бўлади. (Қаранг: A6-банд)
■ Тегишли а Do'stlaringiz bilan baham: |