Issn 2072-0297 Молодой учёный Международный научный журнал Выходит еженедельно №4 (138) / 2017 р е д а к ц и о н н а я к о л л е г и я : Главный редактор



Download 5,85 Mb.
Pdf ko'rish
bet50/112
Sana23.02.2022
Hajmi5,85 Mb.
#117770
1   ...   46   47   48   49   50   51   52   53   ...   112
Bog'liq
moluch 138 ch2 Jn3qGRj

164
«Молодой учёный» . № 4 (138)  . Январь 2017 г.
Информатика
Литература:
1. «WordPress Security Scan»: https://hackertarget. com/wordpress-security-scan/
2. «Security Vulnerability Datasource»: http://www. cvedetails. com/vulnerability-list/vendor_id-2337/product_id-
4096/
3. «Web Security Vulnerabilities»: https://www. toptal. com/security/10-most-common-web-security-vulnerabilities
4. «WordPress»: https://en. wikipedia. org/wiki/WordPress
Проблемы внедрения автоматизированной информационной системы
Курзыкина Александра Валерьевна, магистрант
Ивановский государственный политехнический университет
В данной статье проанализированы ряд вопросов, связанных с техническим, экономическим и организаци-
онным аспектом внедрения. Приведены основные проблемы и задачи, возникающие в большинстве случаев при 
внедрении информационных систем и рекомендации по их решению.
Ключевые слова: автоматизированная информационная система, внедрение автоматизированной ин-
формационной системы, организационные факторы, повышение качества работы
Problems of introduction the automated information system.
Kurzykina A. V.
Ivanovo State Politechnical University, Ivanovo, Russian Federation
This article analyzes a number of issues related to technical, economic and organizational aspects of implementation. 
The main problems and tasks arising in most cases in the implementation of information systems and recommendations 
for their solution.
Keywords: automated information system, automated information system, organizational factors, improving the 
quality of work
П
ри реализации проекта по внедрению автоматизи-
рованной информационной системы (сокр. — АИС) 
могут возникнуть сложности, не позволяющие гаранти-
ровать успешность функционирования системы. Главное 
правило внедрения АИС заключается в следующем: си-
стема должна внедряться повсеместно, в каждом подраз-
делении, где осуществляется работа по редакции и хра-
нению информации. В противном случае эффективность 
от внедрения системы будет минимальной. Основное 
препятствие для внедрения АИС заключается в том, что 
многие сотрудники сопротивляются применению ново-
введений. Настороженное отношение персонала к инно-
вациям можно объяснить тем, что сотрудники не готовы 
обучаться работе с новым комплексом, вероятно, они не 
обладают достаточным уровнем знаний. В итоге эта про-
блема осложняет процессы по внедрению автоматизиро-
ванной системы. Особенно актуальна данная трудность 
для тех предприятий, где непосредственные решения по 
перемещению и обновлению персонала принимаются 
только руководителем.
Одновременно использование автоматизированных 
информационных систем вызывает ряд вопросов, свя-
занных с техническим, экономическим и организационным 
аспектом внедрения. Организационные факторы связаны 
с отсутствием мотивации у сотрудников, что мешает при-
ступить к работе с новой системой, требует повышения 
уровня технических знаний для грамотного анализа по-
требностей клиента. Экономические проблемы внедрения 
АИС заключаются в том, что в систему необходимо вло-
жить много средств, инвестиции не могут окупиться сразу. 
Технические проблемы внедрения АИС — это необходи-
мость создания или совершенствования инфраструктуры с 
целью обеспечения интеграции новой системы с уже вне-
дренными технологическими решениями. Попробуем ра-
зобраться с обозначенными проблемами глубже.
Ключевыми при организации внедрения АИС являются 
организационные вопросы. Слабая проработка данных 
вопросов влечет за собой не результативность работы 
системы. Организация автоматизированного рабочего 
места, по мнению некоторых руководителей учреждения, 
не главная задача при внедрении автоматизированной ин-
формационной системы, однако именно эти «мелочи» ста-
новятся решающими в деле повышения эффективности 
процессов организации.



Download 5,85 Mb.

Do'stlaringiz bilan baham:
1   ...   46   47   48   49   50   51   52   53   ...   112




Ma'lumotlar bazasi mualliflik huquqi bilan himoyalangan ©hozir.org 2024
ma'muriyatiga murojaat qiling

kiriting | ro'yxatdan o'tish
    Bosh sahifa
юртда тантана
Боғда битган
Бугун юртда
Эшитганлар жилманглар
Эшитмадим деманглар
битган бодомлар
Yangiariq tumani
qitish marakazi
Raqamli texnologiyalar
ilishida muhokamadan
tasdiqqa tavsiya
tavsiya etilgan
iqtisodiyot kafedrasi
steiermarkischen landesregierung
asarlaringizni yuboring
o'zingizning asarlaringizni
Iltimos faqat
faqat o'zingizning
steierm rkischen
landesregierung fachabteilung
rkischen landesregierung
hamshira loyihasi
loyihasi mavsum
faolyatining oqibatlari
asosiy adabiyotlar
fakulteti ahborot
ahborot havfsizligi
havfsizligi kafedrasi
fanidan bo’yicha
fakulteti iqtisodiyot
boshqaruv fakulteti
chiqarishda boshqaruv
ishlab chiqarishda
iqtisodiyot fakultet
multiservis tarmoqlari
fanidan asosiy
Uzbek fanidan
mavzulari potok
asosidagi multiservis
'aliyyil a'ziym
billahil 'aliyyil
illaa billahil
quvvata illaa
falah' deganida
Kompyuter savodxonligi
bo’yicha mustaqil
'alal falah'
Hayya 'alal
'alas soloh
Hayya 'alas
mavsum boyicha


yuklab olish