Palto ranjan datta

5.10 Sadoqat psixologik tuzilma o'zgaruvchilari sifatida

Keyingi nazariy mulohazalar ushbu tadqiqotda qo'llaniladi

sadoqat darajasi. Kontekstning ushbu nazariy bo'linishiga ko'ra, biz qila olamiz

sadoqatning quyidagi turlarini ajratib oling: kognitiv, affektiv, birgalikda tug'ilgan va

harakatga sodiqlik. Ob'ektlar toifasiga topshirish jadvalda ko'rsatilgan

quyida.

Jadval-5.17: Sadoqat darajasini baholash uchun toifalar va ma'lumotlar soni

Sadoqat darajasi

Omillar

Bayonotlar soni

Kognitiv sadoqat

Narxlar va sifatli ong

4 (61, 62, 63, 64)

Affektiv sadoqat

Mijozlardan qoniqish va boshqa kalit

o'zgaruvchilar (9 o'zgaruvchilar)

1. Mijozlarga xizmat ko'rsatish

2. Ishonch

3. Majburiyat

4. Shaxsiylashtirish

5. Bog'lanish

6. Status ongi

7. Mijozlardan qoniqish

8. Sadoqat va xaridorlarga homiylik

xulq-atvor

9. Chakana rasm o'lchamlari

51

20 (9-28)

3 (29, 30, 31)

2 (32 va 33)

2 (34, 35)

5 (36-40)

3 (41, 42, 43)

2 (44, 45)

9 (46, 47, 48, 49, 50,

52, 58, 59, 60)

5 (53, 54, 55, 56, 57)