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What isn't a government grant?
1. 
Government advice
2. 
Preferred government supplier
3. 
Tax breaks from the government
Objective of IAS 19
Companies give their employees benefits - the most obvious being wages but there are, of course, other things they may offer
such as pensions
IAS 19 says that the benefit should be shown when earned rather than when paid
Employee benefits include paid holiday, sick leave and free or subsidised goods given to employees
Short-term Employee Benefits
As we mentioned above, any benefits payable within a year after the work is done, (such as wages, paid vacation and sick leave,
bonuses etc) should be recognised when the work is done not when paid for
Pensions Introduction

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Profit-sharing and Bonus Payments
Recognise when there is an obligation to make such payments and a reliable estimate of the expected cost can be made
Illustration
Grazydays PLC give their employees 6 weeks of paid holiday each year, and because they’re groovy employers, any holiday not
taken can be carried forward to the next year.