O'zgarish usuli; Integratsiya usuli; Muvozanatlash usuli; Kompromis usuli

Muzokaralarning uchta usuli bor: yumshoq, qattiq va printsipial.

Yumshoq usul. Yumshoq tabiatli odam shaxsiy mojarodan qochishni istaydi va kelishuvga erishish uchun osonlikcha yon berishga tayyor. U do'stona munosabatda bo'lishni xohlaydi, lekin ish ko'pincha xafa bo'lib, xafa bo'lganligi bilan tugaydi.

Qattiq usul. Qattiq muzokarachi har qanday vaziyatni o'ta pozitsiyani egallab olgan va o'jarlik bilan o'z pozitsiyasini ushlab turadigan tomon ko'proq narsani qo'lga kiritadigan iroda tanlovi deb biladi. U g'alaba qozonishni xohlaydi, lekin ko'pincha o'zini va mablag'larini sarf qiladigan va boshqa tomon bilan munosabatlarini buzadigan darajada qiyin vaziyatni keltirib chiqaradi.