O‟zbekiston respublikasi oliy va o‟rta

Ishning hamisha bir xilligi, qattiq jismoniy mehnat tufayli zo‟riqishi, kishi organizmiga ish joyining ruhiy anatomik fiziologik jihatdan mos kelmasligi, charchashi, jamoatchilik orasidagi nosog‟lom muhit tufayli kelib chiqadigan jarohatlanish sababi - ...

Ruhiy holat.
Psixofiziologik.
Iqtisodiy.
Xodimning aybi bilan.

12. 
    Tashkiliy omil - ...
    

Korxonada qabul qilingan ish va dam olish tartibi, ishning tashkil etilish shakli va intizom, ishchilarni maxsus kiyim, shaxsiy himoyalanish vositalari bilan ta‘minlanganligi, shuningdek, mehnat jarayoni ustidan qilinadigan nazoratning holati va xususan mehnat muhofazasi, ishchilarning professional tayyorgarlik darajasi va boshqalar.
Ishlab chiqarish jarayonlarini mexanizasiyalash va avtomatlashtirish darajasi, boshqaruvda elektron- hisoblash texnikalarini qo‘llanilishi, himoyalash vositalarining sozligi va yetarliligi, xavfli doiralarning himoyalanganligi va boshqalar.
Ish joylarining sanitariya holatiga (me‘yorlariga) javob berish-bermasligi.
Ishlab chiqarish madaniyati, ish joylarida tozalik va tartib, territoriyaning ko‘kalamzorligi, maishiy xonalar, oshxona, tibbiyot punkti, poliklinika, bog‘chalarning mavjudligi; yo‘llarning holati, ishlab chiqarish uchastkalari, dalalari, brigadalari, fermer xo‘jaliklari, turar joy komplekslarining qulayligi.

13. Sosial-maishiy omil - ...

Ishlab chiqarish madaniyati, ish joylarida tozalik va tartib, territoriyaning ko‘kalamzorligi, maishiy xonalar, oshxona, tibbiyot punkti, poliklinika, bog‘chalarning mavjudligi; yo‘llarning holati, ishlab chiqarish uchastkalari, dalalari, brigadalari, fermer xo‘jaliklari, turar joy komplekslarining qulayligi. Ish joylarining sanitariya holatiga (me‘yorlariga) javob berish-bermasligi.
Ishlab chiqarish jarayonlarini mexanizasiyalash va avtomatlashtirish darajasi, boshqaruvda elektron- hisoblash texnikalarini qo‘llanilishi, himoyalash vositalarining sozligi va yetarliligi, xavfli doiralarning himoyalanganligi va boshqalarni kiritish mumkin.
Korxonada qabul qilingan ish va dam olish tartibi, ishning tashkil etilish shakli va intizom, ishchilarni maxsus kiyim, shaxsiy himoyalanish vositalari bilan ta‘minlanganligi, shuningdek, mehnat jarayoni ustidan qilinadigan nazoratning holati va xususan mehnat muhofazasi, ishchilarning professional tayyorgarlik darajasi va boshqalar.

14.