O‘zbekiston respublikasi oliy va o‘rta maxsus ta’lim vazirligi toshkent davlat iqtisodiyot universiteti q. X. Abdurahmonov, sh. R. Xolmo‘minov

3.1-rasm
. 
Boshqaruvning chiziqli tashkiliy tuzilmasi 

---

58 
Amaliyotda boshqaruvning chiziqli-funksiyali (3.3-rasm) hamda 
matritsali 
(3.4-rasm) tashkiliy tuzilmalari ham mavjuddir. 
 
 
Umuman esa korxonani boshqarish funksiyalari 25 tagacha yetadi. 
Boshqaruv xodimlari faoliyati o‘zaro bog‘liqdir.
3.2. Personalni boshqarish uslublari
 
Boshqaruv uslublari
– ishlab chiqarishni boshqarish maqsadlariga 
erishish uchun personalga boshqaruv ta’sirini o‘tkazish vositalaridir. 
Odatda, boshqaruvning quyidagi uslublari farqlanadi: 
I. Boshqaruvning ma’muriy uslublari. 
Bu uslub hokimiyatga, 
personalga imtiyozlar berish va jazo choralari ko‘rishga asoslangan. 
Korxona direktori 
Direktorning ishlab 
chiqarish bo‘yicha 
o‘rinbosari 
1-uchastka boshlig’i 
Direktorning tijorat 
masalalari bo‘yicha 
o’rinbosari 
3-uchastka boshlig’i 
Direktorning iqtisodiy 
masalalar bo‘yicha 
o‘rinbosari 
2-uchastka boshlig’i 
Ishlab chiqarish bo‘limi 
Tijorat bo’lim 
Reja-iqtisodiyot bo‘limi 
3.3-rasm.
Boshqaruvning chiziqli-funksiyali tashkiliy 
tuzilmasi
Korxona direktori 
Direktorning ishlab chiqarish 
bo‘yicha o‘rinbosari 
1-uchastka boshlig‘i 
Direktorning tijorat masalalari 
bo‘yicha o‘rinbosari 
3-uchastka boshlig‘i 
Direktorning iqtisodiy 
masalalar bo‘yicha o‘rinbosari 
2-uchastka boshlig‘i 
3.2-rasm.
Boshqaruvning funksiyali tashkiliy tuzilmasi

---

59 
Personalga ma’muriy ta’sir ko‘rsatishning besh asosiy vositasi 
mavjuddir (3.4-rasm).