O‘zbekiston respublikasi oliy va o‘rta mahsus talim vazirligi

Jismoniy eskirishi-
asosiy fondlarning birlamchi xislatlarini ishlab chiqarishda 
qatnashishi natijasida yo’qotishi va tabiiy eskirishida yuzaga keladi. 
Kengaytirish –
f
aoliyat yuritayotgan korxonani qo’shimcha ishlab chiqarish 
majmualarining navbatdagi qismlarini yangi loyixa asosida qurish yoki asosiy, 
qo’shimcha, yordamchi va xizmat ko’rsatuvchi ishlab chiqarishning amaldagi 
sexlarini kengaytirish yoki qurishni anglatadi.
Kadrlar salohiyati
– mehnat resurslarining umumiy soni va jinsi, yoshi, 
ma’lumoti, kasbiy ko’nikmalari, korxonaning u yoki bu bo’g’inlarida va 
jamoatchilik ishlab chiqarishida qatnashishi bilan ifodalanuvchi mehnat resurslari 
yoki imkoniyatlarini ifodalaydi. 
Kadrlar-
korxonada mehnat bilan band bo’lgan hamda korxona shaxsiy 
tarkibiga kiruvchi turli kasbiy – malakaviy guruhlardagi xodimlar majmuasidir. 
Korxonaning mehnat resurslariuning ish kuchini tavsiflaydi. 
Kelgusi davr xarajatlari
– ayni paytda ishlab chiqarilayotgan, lekin kelajakdagi 
mahsulotlarga mansub bo’lgan yangi turdagi mahsulotlarni tayyorlash xarajatlari 
(asbob-uskunalarni 
qayta 
rejalashtirish, 
mahsulotlarning 
yangi 
turlarini 
tayyorlashga sarflanuvchi xarajatlar yangi turdagi mahsulotlarni loyihalash, 
tayyorlash va o‘zlashtirish, mutaxassislarn io‘qitish va qayta tayyorlash xonalarini 
ijaraga olish). 

---

209 
Kombinatsiyalashtirish-
bir necha korxonalarni bir maydonda joylashib tayyor 
mahsulot ishlab chiqarishidir. 
Kreditor qarzdorlik
− kоrxоna, tashkilоt yoki muassasaning tеgishli yuridik 
yoki jismоniy shaxslarga to`lanishi lоzim bo`lgan pul mablag`lari bo`lib, ular 
mе’yordagi (muddati o`tmagan) hamda muddati o`tgan qarzdоrliklarga bo`linishi 
mumkin.
Kon’yunktura
– bu bozorda ma’lum bir vaqtda yuzaga kelgan iqtisodiy 
holatdir (asosan talab hamda taklif nisbati va u bilan bog‘liq bo‘lgan narxlar darajasi 
orqali yuzaga keladi).