O’quv mashg’ulotining ta'lim texnologiyasi modeli

korxonalarda, asosan shaharlarda ish kuchiga bo'lgan talab, ishchi kuchiga taklif hisobga

olinmagan holda ish joylari sun'iy ravishda barpo etilar, buning natijasida g'ayritabiiy

vaziyat yuzaga kelardi. Jumladan, shaharda malakali ishchi kuchi muntazam yetishmagani holda

qishloqlarda mehnatga yaroqli aholining asosiy qismi jamlangan bo'lib, ish bilan ta'minlash

sohasida o'tkir muammolarni yuzaga keltirar, mehnat resurslaridan nooqilona va isrofgarchilik

bilan foydalanishga, mehnat unumdorligining juda past bo'lishiga olib kelar edi.

Mustaqillikning qo'lga kiritilishi, bozor iqtisodiyotiga o'tilishi bilan mehnat resurslaridan

foydalanish, ish kuchining ham o'z qiymatiga ega, sotiladigan va sotib olinadigan boylikka

aylanib borishi bilan bog'liq bo'lgan mehnat bozorini shakllantirishni dolzarb vazifa qilib

kuydi.

Mamlakatimizda keng qamrovli xususiylashtirish jarayonining amalga oshirilishi natijasida