Oliy va 0 ‘rta maxsus ta’lim vazirligi n. M. Ziyavitdinova, Y. M. O‘rinov, Sh. N. Xayitov menejment

Tayanch  iboralar:
•  Madaniyat
• Tashkilot madaniyati
•  Rahbar
•  Rahbar rollari
•  Uslub, boshqaruv  uslubi
•  Ish  uslubi
•  Rahbariik  uslublari
•  Etika
• Menejment etikasi
•  Biznes etikasi
• Etika mezonlari
• Rahbar madaniyati
• Rahbar fazilati
93

---

• Hujjat
• Kengash
• Muzokara
• Ijtimoiy  m as’uliyat
• Huquqiy m as’uliyat
• Huquqiy javobgarlik
• Korporativ madaniyat
N azorat savollari:
1. M enejment madaniyati  deganda nima tushuniladi?
2. Madaniyatning qanday turlarini bilasiz?
3.  Moddiy va ma’naviy madaniyat nima bilan  farqlanadi?
4.  Boshqaruv  xodimlari  madaniyatiga qanday omillar ta’sir etadi?
5.  Boshqaruvda rahbar qanday rollami  bajaradi?
6. Rahbarlik uslubiga qarab rahbarlarning turlariga izoh bering.
7.  Korxonaning  oxirgi  ish  natijasiga  rahbarning  ish  uslubi  qanday  ta’sir
 
ko‘rsatadi?
8.  Rahbar  madaniyati  deganda  nima tushuniladi  va unga  qaysi  ko‘rsatkichlar
 
orqali baho  beriladi?
9. Ijtimoiy va huquqiy mas’uliyatlilik deganda nima tushuniladi? Ularning bir-