Muvofiqlashtirish xududiy boshqarmasi urganch kopyuter texnologiyalari texnikumi

O’tilgan mavzuni takrorlash va o’quvchilar bilimini faollashtirish uchun savollar

1. Rejalashtirish deganda nimani tushunasiz?

2. Marketing reja qanday tuziladi?
3. Marketing rejani tuzishda qanday bosqichlarni amalga oshirish kerak?

4-ilova

“Aholining bandligi to’g’risida”gi O’zbekiston Respublikasi Qonunida “bandlik odamlarning O’zbekiston Respublikasi Konistitutsiyasi va qonunlariga zid bo’lmagan, ularning shahsiy va ijtimoiy extiyojlarini qondirish bilan bog’liq ularga ish haqqi (mehnat daromadi) keltiriladigan faoliyatidir”

5-ilova

Aholini ish bilan ta’minlashga ta’sir ko’rsatish usullariga quyidagilarni kiritish mumkin:

• 
  bevosita (ma’muriy) usullar: qonun yo’li bilan tartibga solish; mehnat qonunchiligi, jamoa shartnomalari.
  
• 
  bilvosita (iqtisodiy) usullar: moliyaviy, monetar, fiskal (xazina) siyosati.
  

6-ilova

Savol	Bilaman	Bilishni xoxlayman	Bilib oldim

10-MAVZU: Ishga joylashtirish texnologiyasi

2-ilova
Baholash ko’rsatkichlari me’zonlari.

Ko’rsatkichlar	Baholar
	5	4	3	2
Tayanch bilimlarini aniqlash: “tezkor – so’rov “usulidagi faolliklari	Savollarga to’liq javob beradi.	Savollarga noto’liq javob beradi.	Savollarga qisman javob beradi.	Savollarga umuman javob bermaydi.
Bilimlarini mustahkamlash: “Aqliy hujum” usulidagi faolliklari	Masalani to’liq taxlil qilib savollarga to’liq javob beradi.	Masalani to’liq taxlil qilib savollarga noto’liq javob beradi.	Masalani to’liq taxlil qilib savollarga qisman javob beradi.	Masalani taxlil qila olmaydi , Savollarga umuman javob bermaydi
Jami:	5	4	3	2

3-ilova

4-ilova

Ish bilan band bo’lmagan aholining ishga joylashishi xuquqiy asoslari.


O’smirlarni ishga qabul qilish Mexnat kodeksining 241 moddasida kursatilgan talablarga rioya etilgan xolda bajariladi. 18 yoshga to’lmagan shaxslarni ogir, zararli va xavfli mexnat sharoitlarida ishlatish mumkin emas.





5-ilova