Mustaqil ish fan: Menejment Mavzu: Menejment samaradorligida kommunikatsiyaning roli

1 axborotni jo'natuvchi;

2 axborotning o ‘zi (xabar)

3 aloqa kanali, ya’ni axborotni uzatish vositasi;

4 axborotni qabul qiluvchi

Ana shu to‘rt unsur bir-biri bilan hamohang ishlagandagina,

axborot o ‘z vazifasini bajaradi. Axborotlarni almashuv jarayonida har

ikala tomon faol rol o‘ynashi kerak.

2 Boshqaruv p o g ‘onalari va bo'linmalar o'rtasidagi kommunikatsiya. Ichki kommunikatsiya — korxona ichidagi bo‘limlar o‘rtasidagi, korxona ichki faoliyatini yurgizish uchun zarur boMgan

2 Boshqaruv p o g ‘onalari va bo'linmalar o'rtasidagi kommunikatsiya. Ichki kommunikatsiya — korxona ichidagi bo‘limlar o‘rtasidagi, korxona ichki faoliyatini yurgizish uchun zarur boMgan

axborot almashinuvi tushuniladi. Tashkilotdavertikal hamda gorizontal kom munikatsiyalar farqlanadi. Vertikal kommunikatsiya yuqoridan pastga va pastdan yuqoriga yo ‘nalgan boMadi. Axborot tashkilot

ichkarisida bosqichdan-bosqichga vertikal kommunikatsiya chegarasida harakat qiladi. U pastga y o ‘nalgan, ya’ni yuqori bosqichdan

quyiga yuboriladigan (joriy masalalar, topshiriqdagi o ‘zgarishlar va

h.z.) va yuqoriga yo‘naItirilgan boMadi. Quyi bosqichdan yuqoriga

yo‘nalgan axborot unumdorlikka katta ta’sir ko‘rsatadi. eng quyi

bosqichda yaratilgan narsa barcha oraliq bosqichlardan o‘tib, eng

yuqoriga ko‘tarilishi kerak. Yuqoriga yo‘nalgan axborot odatda hisobot, taklif, tushuntirish xatlari ko‘rinishida bomadi.

Gorizontal kommunikatsiya bo‘limlar o ‘rtasida axborot

Gorizontal kommunikatsiya bo‘limlar o ‘rtasida axborot

almashuvi vazifa va harakatlami bir yo‘nalishda muvofiqlashtirish

uchun zarur. Tashkilotlar pastga yoki yuqoriga yo‘nalgan axborotdan

tashqari gorizontal kommunikatsiyaga ehtiyoj sezadilar.

Rahbar va bo ‘ysunuvchi о ‘rtasidagi kommunikatsiyalar

vertikal axborot almashinuviga misol bo‘lib xizmat qiladi. Bu

bo‘ysunuvchilarga vazifalami, imtiyozlar va kutilayotgan natijalarni