Muhokama qilinib o‘quv jarayoniga foydalanish uchun tavsiya qilingan

 
MAVZU 1.  FANNING PREDMETI, MAZMUNI VA VAZIFALARI  
 
1.1.Menejmentning moxiyati va vazifalari  
1.2.Menejmentning predmeti va izlanish uslublari. 
1.3.Kursning mazmuni va vazifalari. 
 
1.1. 
Menejmentning moxiyati va vazifalari. 
Menejmentni  jamiyatning  iktisodiy  negizi  bilan  boglab,  shu  bilan  birga  boshkaruvning 
ikki - tashkiliy-texnikaviy va ijtimoiy-iktisodiy tomonlarini xisobga olgan xolda urganish 
lozim. 
Tashkiliy-texnikaviy  boshkaruv  anik  iste‘mol  kiymatini  olish  uchun  maxsulot 
tayyorlashda  mexnat  taksimoti  va  kooperasiyasi  bilan  ajralib  turadi.  Ijtimoiy-iktisodiy 
boshkaruv  mavjud  ishlab  chikarish  munosabatlari  bilan  boglik  bulib,  menejment 
maksadlarini  belgilaydi.  Tashkiliy-texnikaviy  boshkaruv  mexnat  unumdorligi  va  ishlab 
chikarish  samaradorligining  oshishi  uchun  sharoit  yaratishga  imkon  beruvchi  faoliyat 
turidan  iboratdir.  Ijtimoiy-iktisodiy  boshkaruvning  maksadi  ishlovchilar  samarali  mexnat 
kilishi  uchun  sharoit  yaratish  ularni  ijtimoiy  ximoya  kilishning  ishonchli  umumdavlat 
tizimini  shakllantirish,  bandlikni  ta‘minlash  va  axolining  kam  ta‘minlangan  katlamlarini 
kullab-kuvvatlashdan iboratdir. 
Mamlakatimiz  Prezidenti  I.A.  Karimov  uzining  «Uzbekiston  iktisodiy  isloxatlarni 
chukurlashtirish yulida» asarida «Kuchli ijtimoiy siyosat, avvalo sermaxsul mexnat kilish 
uchun  yaxshirok  ragbat  va  imkoniyatlar  yaratishdan,  iktisodiy  yul  tanlash  va  faoliyat 
kursatish  erkinligiga  bulgan  kafolatli  xukukni  karor  topdirishdan,  axolining  mexnat  va 
ijtimoiy faolligini oshirishdan xam iboratdir», deb ta‘kidlagan edi. 
Menejment  moxiyati  ishlab  chikarish  usuli,  ijtimoiy-iktisodiy  munosabatlar  darajasi, 
ishlab chikarish kuchlari rivojlanishiga boglik xolda uzgaradi. Ishlab chikarish rivojlanishi 
va iktisodiy alokalar murakkablashuvi bilan boshkaruv xam murakkablashadi va mustakil 
fan  sifatda  ajralib  chikadi.  Ishlab  chikarish  vositalariga  mulkchilikning  turli  shakllari 
mavjud bulgan sharoitda tovar ishlab chikaruvchilar urtasida rakobat vujudga kelib, ishlab 
chikarishni boshkarish, foydani kupaytirishga yunaltiriladi. 
Menejmentning  asosini  obyektiv  iktisodiy,  ijtimoiy  va  boshka  konunlarga  asoslanuvchi 
xukukiy  ilmiylik  tashkil  etadi.  Bu  konunlarni  urganish  va  ularning  anik  vaziyatlarda 
namoyon  bulishini  xisobga  olgan  xolda  xujalik  raxbarlari  respublika  xalk  xujaligini 
boshkarishning strategiya va taktikasini belgilaydilar. 

---

 
134 
Jamiyat  xayotining  barcha  tomonlari  demokratik  yangilanishi  sharoitida  asosiy  masala 
iktisodiy,  ilmiy-texnikaviy,  ijtimoiy  tarakkiyotni  ragbatlantirish.  Boshkariladigan  bozor 
bilan  shaxs  va  jamoa  manfaatlarini  samarali  boglash  masalalaridan  iboratdir.  Nazariy  va 
amaliy  nuktai  nazardan  ishlab  chikarish  egalari  bulgan  mexnatkashlar  manfaatlari  eng 
muxim 
manfaat 
ekanligi, 
ijtimoiy-iktisodiy 
va 
ilmiy-texnikaviy 
tarakkiyotni 
jadallashtiruvchi  kudratli  xarakatlantiruvchi  kuch  ekanligi  shubxasizdir.  Bundan 
boshkaruvni  islox  kilishning  strategik  goyasi  mexnatkash  kishining  obrusini  kutarishdan, 
chunki, iktisodiyotni soglomlashtirishning asosi bulib vijdonan va ma‘suliyat bilan mexnat 
kilishga  xizmat  kiladi;  ishchining  mexnatdan  manfaatdorligini  keskin  oshirish,  uz 
kobiliyatini tulik sarf etish, uni jamiyatni xarakatlantiruvchi kuchlarning umumiy tizimiga 
kuyishdan  iborat.  Bunga  fakat  ishchi  ishlab  chikarishnin  xakikiy  egasi  sifatida  mexnat 
kilgan xoldagina erishish mumkin, bu juda murakkab masala, chunki inson fakat ijtimoiy 
shaxs  -  ya‘ni  jamiyatga  boglik  va  uning  ta‘siri  ostida  bulib  kolmay,  tabiiy  mavjudot  
xamdir. Xuddi shunga boglik xolda uning shaxsiy manfaatlarini (unga boglik xolda xulki, 
xarakatlari) xar doim xam ijtimoiy manfaatlar bilangina emas, balki uz idroki manfaatlari 
bilan  xam  mos  kelmaydi.  Kishilar  urtasidagi  iktisodiy  va  ijtimoiy  munosabatlar  aks 
etuvchi manfaatlar ular maksadlari, mexnat intizomi, faolligiga bevosita ta‘sir kursatadi va 
ularning xarakatlarini tartibga soladi. 
Bozor munosabatlariga utish ishlab chikarish va bozorning samarali uzaro ta‘sirini, davlat 
boshkaruvi  va  korxonalarning  uz-uzini  boshkarishning  mutanosib  nisbatda  bulishini 
ta‘minlovchi  takomillashgan  xujalik  mexanizmini  yaratishga  yunaltirilgandir.  Davlat 
menejmentining  asl  maksadi  barkaror  ijtimoiy  yunaltirilgan  bozor  iktisodiyotini  kuchli 
demokratik xukukiy davlat va fukarolik jamiyatini kurishdan iboratdir.