Mirzo ulug`bek nomidagi O`zbekiston Milliy Unverstiteti Jizzax filiali ‘Psixologiya fakulteti’ Amaliy psixologiya yo`nalishi 2- bosqich talabasi usmonqulova

MIRZO ULUG`BEK nomidagi O`zbekiston Milliy Unverstiteti Jizzax filiali ‘Psixologiya fakulteti’ Amaliy psixologiya yo`nalishi 2- bosqich talabasi USMONQULOVA OZODANING sotsial psixologiya fanidan “Katta ijtimoiy guruxlar va ommaviy ijtimoiy jarayonlar psixologiyasi ’’ mavzusida tayorlagan



MUSTAQIL ISHI

Mavzu:Katta ijtimoiy guruhlar va ommaviy ijtimoiy jarayonlar psixologiyasi.

Reja:

1. 
   Katta ijtimoiy guruhlar .
   
2. 
   Katta ijtimoiy guruhlar psixologiyasi.
   
3. 
   Ommaviy ijtimoiy jarayonlar psixologiyasi.
   

Katta ijtimoiy guruh - miqdoriy jihatdan cheklangan ijtimoiy jamoat, barqaror qadriyatlar, xulq-atvor normalari (partiyalar, etnik guruhlar, ishlab chiqarish va tarmoq va jamoat tashkilotlari).

Katta ijtimoiy guruhlarning turlari va xususiyatlari

Maqsad Muayyan faoliyat bilan bog'liq funktsiyalarni bajarish uchun yaratilgan ijtimoiy guruhlar. Masalan, universitet talabalari rasmiy maqsadli ijtimoiy guruh deb hisoblashlari mumkin (uning a'zolarining maqsadi ta'lim olishdir);
Hududiy (Mahalliy) ijtimoiy guruhlar yashash joyining yaqinligiga qarab aloqa asosida shakllantiriladi. Hududiy hamjamiyatning ayniqsa muhim shakli etnos - har qanday davlatning ta'siri bilan bog'liq shaxslar va guruhlar to'plami maxsus munosabatlar (til, urf-odatlar, madaniyat, shuningdek o'z-o'zini aniqlash).
Jamiyat - Umuman olganda, eng katta ijtimoiy guruh nazariy yoki empirik tadqiqotning asosiy ob'ekti hisoblanadi.
Orasida katta guruhlar Shuningdek, u intellenliglar, xodimlar, aqliy va jismoniy mehnat, shahar aholisi va qishloq aholisi kabi ijtimoiy guruhlarni ajratish uchun qabul qilinadi.
Ziyolilar Bu maxsus ma'lumotni talab qiladigan malakali aqliy mehnat bilan professional ravishda shug'ullanadigan ijtimoiy guruh (G'arbda "ziyolilar" atamasi ko'p iste'mol qilinmoqda). Ba'zan adabiyotlarda intellektentlarning keng tarqalgan talqini, shu jumladan barcha aqliy mehnat ishchilari, shu jumladan xodimlar - Kotiblar, bank boshqaruvchilar va boshqalar.
Jamiyatdagi ziyolilarning roli quyidagi funktsiyalar bilan belgilanadi:

• 
  moddiy ishlab chiqarishni ilmiy-texnik va iqtisodiy qo'llab-quvvatlash;
  
• 
  ishlab chiqarishni professional boshqarish, jamiyat va uning inshootlari;
  
• 
  ma'naviy madaniyatni rivojlantirish;
  
• 
  ijtimoiylashtirish;
  
• 
  aholining aqliy va jismoniy sog'lig'ini ta'minlash.
  

Ajil, sanoat, pedagogik, madaniy va badiiy (ijodkorlar vakillari), tibbiy, boshqaruv, harbiy va hokazolar, ajralib turadi.