Мансур эшов ўзбекистонда кичик бизнес

1.1.1-жадвал
АҚШда кичик бизнес ишлари бўйича Маъмурият
томонидан ишлаб чиқилган кичик бизнес ва хусусий
тадбиркорликнинг миқдорий мезонлари
Ишлаб чиқарувчилар 
Ишчилар сони, киши
Нефтни қайта ишлаш
1500 гача
ЭҲМ 
1000 гача
Макарон ва спагеттилар 
500 гача
Улгуржи савдо билан шуғулланувчилар 
Ишчилар сони, киши
Спорт маҳсулотлари
500 гача
Мебель 
500 гача
Лак-бўёқ буюмлари
500 гача
Чакана савдо билан 
Товар айланмаси,
шуғулланувчилар 
1 йилда млн.долл. 
Баққоллик магазинлари 
13,5 гача
Автомабиллар агентлиги 
11,5 гача
Ресторанлар 
10,0 гача
Хизмат кўрсатиш 
Товар айланмаси,
 
1 йилда млн. долл.
ЭҲМ хизмати 
12,5 гача
Бухгалтерия хизматлари 
4,0 гача
Телевизорларни таъмирлаш 
3,5 гача

---

1
ди: «корхона эгаси капиталнинг катта қисмига эга бўлган, ўз 
ходимларини шахсан назорат қиладиган ва улар билан доимий 
бевосита алоқада бўладиган корхоналар кичик ва ўрта корхо-
налар деб юритилади»
1
.
кичик ва ўрта корхоналарнинг миқдорий мезонлари 
қуйидагилардан иборат: 10 кишидан 50 кишигача ёлланма 
ишчига эга бўлган корхоналар кичик, 50 дан 500 гача ўрта ва 
500 дан ортиқ ишчига эга бўлган корхоналар йирик корхоналар. 
Германияда ҳам кичик ва ўрта корхоналарнинг миқдорий ме-
зонлари Франциядаги сингари белгиланган.
Францияда бошқа бир қатор европа мамлакатлари (Гер-
мания, Италия ва бошқалар) каби ҳунарманд мақоми мав-
жуд. одатда ишчилар сони 10 кишигача бўлган корхоналар 
ҳунарманд мақомига эга бўладилар. АҚшда бундай тушунча 
мавжуд эмас. Бундай корхоналар у ерда кичик корхонлар деб 
юритилади.
Француз ҳунарманди ўз ҳисобидан корхона ташкил этувчи, 
касбий малакага эга бўлган, ўз корхонасини шахсан бошқарувчи 
ва унинг ишида бевосита қатнашувчи кишидир. Ҳунарманд 
ёлланма меҳнатдан ҳам фойдаланиши мумкин, бироқ уларнинг 
умумий сони оила аъзоларни ҳам қўшиб ҳисоблаганда 10 киши-
дан ошмаслиги лозим. Ҳунармандчилик ишлаб чиқаришининг 
ўзига хос хусусияти шундан иборатки, унда корхона эгаси 
айни вақтда ишчи вазифасини ҳам бажаради. Бошқача қилиб 
айтганда, ҳунармандчиликда мулкнинг меҳнатдан ажралиши 
юз бермаган бўлади.
Японияда кичик ва ўрта корхоналар иккита мезон бўйича 
аниқланади: корхонанинг устав капитали миқдори ва унда банд 
бўлган ишчилар сони. Уларнинг миқдорий ҳажмлари тармоқлар 
хусусиятидан келиб чиқиб бир-биридан фарқ қилади.
1
Рубе В.А. 
Малый бизнес: история, теория, практика. – М.: ТеИС,
2000. – с. 31.
I bob
. БОЗОР МУНОСАБАТЛАРИНИ РИВОЖЛАНТИРИШ ШАРОИТИДА КИЧИК БИЗНЕС...

---

ЎЗБЕКИСТОНДА КИЧИК БИЗНЕС ВА ХУСУСИЙ ТАДБИРКОРЛИКНИНГ РИВОЖЛАНИШИ
1
Японияда кичик ва ўрта корхоналардан ташқари парцелляр 
(митти) корхоналар тушунчаси ҳам мавжуд. Қайта ишлаш ва 
тоғ-кон саноатида ишчилар сони 20 кишидан, чакана савдо ва 
хизмат кўрсатиш соҳасида 5 кишидан ошмаса, бундай корхо-
налар парцелляр корхоналар деб юритилади.
МДҲ мамлакатларида кичик ва ўрта корхоналарнинг миқ-
дорий мезони сифатида ягона кўрсаткичдан – корхонада банд 
бўлган ишчилар сонидан фойдаланилади.
Россияда кичик ва ўрта бизнеснинг миқдорий мезонлари 
қуйидагича: саноат, қурилиш ва транспортда банд бўлган ишчилар 
сони 100 кишигача, фан-техника соҳасида – 60 кишигача, савдода 
– 50 кишигача, чакана ва маиший хизмат соҳасида – 30 кишигача, 
бошқа тармоқлар ва фаолият соҳаларида – 50 кишигача.
1
М а н б а:
http://www.doingbusiness.org
Ўзбекистонда ҳам кичик бизнес субъектларини аниқлашнинг 
мезони ишчилар сони ҳисобланади.
Фикримизча, кичик бизнес ва хусусий тадбиркорлик 
субъектларини фақат битта мезон бўйича аниқлаш мақсадга 
мувофиқ эмас. Бунинг сабаби шундан иборатки, йирик, аммо 
тўлиқ автоматлаштирилган саноат корхонаси кўп ишчи кучини 
талаб қилмайди. Айни вақтда, масалан, алкогол ичимликлари 
ишлаб чиқарувчи корхоналарда ишчилар сонига нисбатан товар 
айланмаси муҳимроқ кўрсаткич ҳисобланади.
1
Рубе В.А. 
Малый бизнес: история, теория, практика. – М.: ТеИС,
2000. – с. 42.