Кодексига шарх. Лар 'адоаат збекистон республикаси ички ишлар вазирлиги а к а д е м и я

Гувох
Маъмурий хУКУ^бузарлик тугрисидаги иш буйича аницланиши
керак булган бирон-бир холатдан вокиф булиши мумкин булган
хар кандай шахе шу иш юзасидан гувох сифатида чацирилиши
мумкин.
Ишни юритаётган органнинг (маисабдор шахснинг) чациру-
вига бииоаи гувох курсатилгаи вактда келиши, хакконий курса-
тувлар бериши, шу иш хусусида Узига маълум булгаи хамма
нарсаларии айтиб бериши ва кУйилган саволларга жавоб бери­
ши шарт.
1. 
Маъмурий хукукбузарлик тугрисидаги иш буйича аникда- 
ниши керак булган бирон-бир холатдан вок,иф булиши мумкин 
булган хар кандай шахе иш юзасидан гувох сифатида чакдрили- 
ши мумкинлигига берадиган курсатма гувохнинг тенгсиз экан- 
лигини таъминлайди.
Жабрланувчи, шунингдек, маъмурий жавобгарликка тортила­
ётган шахснинг ва жабрланувчининг конуний вакиллари хам, 
гувох сифатида катнашишлари мумкин. Бирок; бундай катнашув 
жабрланувчи ёки крнуний вакил 
хУКУК^арида 
бирор чекланишга 
олиб келмайди. Башарти, иш юзасидан аникданиши лозим булган 
холат эксперт, таржимон тайинлаган шахсга маълум булса, у рад 
этилади ва иш буйича гувох сифатида катнашиши мумкин.
М илиция ходими ёки хукукбузарликнинг олдини олган, 
Хукук,бузарни ушлаб келтирган ёки иш юзасидан иш юритишни 
таъминлаш чораларини курган бошца шахслар гувох сифатида 
жалб этилишлари мумкин. Холис гувохлар шахени курикдашла- 
ри мумкин. Холис гувохлар шахени курикдан утказиш ва ашё-
534

---

ларни куздан кечириш, ашё ва ^ужжатларни мусодара к,илиш, 
транспорт воситаларини ушлаб туриш ва куздан кечириш х,олат- 
ларида гуво^ сифатида к;атнашишлари мумкин.
2. 16 ёшга етмаган шахслар, фавкулодца холатларда эса ки- 
чик ёшдагилар ота-оналари ёки улар Урнини босувчи шахслар 
укитувчилар хузурида гувох сифатида сурок, к,илинишлари мум­
кин. Берилган гувохяикни тугри бахолаш учун ота-оналар, тар- 
биячилар сурок килинишлари мумкин.
3. Ушбу модданинг 2-кдомидаги гувохга булган талаб маъму­
рий хукук,бузарлик туфисида баённома тузишга ваколатли шахс- 
нинг хузурига гувох чакдоиш холатида булгандек, у мана шун- 
дай иш ларни кУриб чик,ишга ваколатли орган (мансабдор 
шахс)ларга хам тааллукутидир.
4. Гувох K,aepFa ва кимнинг хузурига, шунингдек, келадиган 
кун ва соати курсатилган чак,ирик, 
k
;
o f o
3
h
билан чак,иртирилади, 
чакирик, 
k
;
o f o
3
h
гувохнинг имзоси билан у вактинча уйда булма- 
са, оиладаги катта ёшли аъзосига, иш жойидаги маъмуриятга, у 
яшаётган уй-жой органларига ёхуд фук,ароларнинг узини-узи бош- 
крриш органига топширилади.
Вояга етмаганларни, 16 ёшга тулмаганларни чак^риш улар- 
нинг ота-онаси ёки крнуний вакиллари орк,али амалга ошири- 
лади.
5. Гувох узига маълум булган хамма холатларни хакконий 
айтиб бериши лозим, у олинган ахборотлар манбаини, бу холат- 
лар хакида курган ёки эшитган шахсларни, у ёки бу маълумот- 
лар олинган тегишли хужжатларни курсатиши керак.
6. Маъмурий хукукбузарлик тугрисидаги иш буйича иш юри- 
тишда гувох кУрсатма беришни рад этгани ёки буйин товлагани 
ва сохта курсатма бергани учун жавобгарлик тугрисида огохлан- 
тирилмайди.
299-м о д д а.