Jismoniy tarbiya

Psixik-jismoniy tayyorgarlikka  qo‘yiladigan talablar
Muhandis  -   ishlab  chiqarish  tashkilotchilaridan  biri  b o ‘lib, 
asosiy  iqtisodiy  va  ijtimoiy  masalalarni  hal  qilish  uning  faoliyatiga 
bogMiqdir.
Ishlab 
chiqarishning 
xom 
ashyo 
va 
texnik 
asoslar. 
rivojlanmagan  bo ‘lsa,  kadrlarning  tayyorgarlik  jarayoni  past  bo'Isa. 
ijtimoiy-iqtisodiy  taraqqiyot  bo‘lmaydi.  Um iy-texnik  taraqqiyot  davrida 
muhandis-texnik  xodimlarning  roli  ortadi,  hozirgi  kunda  kuchli 
mexanizatsiyalashgan  va  avtomatlashgan 
tarm oqlarning 
malakali 
mutaxassislarga  ehtiyojini  qondirish  uchun  60%   dan  ortiq  o ‘rta  va  oliy 
m a’lumotli kishilar  kerak.  Menedjerning vazifasiga, jam oadagi  um um iy 
rahbarlik,  ishlab  chiqarish  vositalarini  taxm in  qilish  va  ularni 
rivojlantirish,  ishlab  chiqarish jarayonini  rejalashtirish,  ularni  tuzish  va 
takomillashtirish,  idorada  ish  joyini  va  mehnatni  tashkil  qilish  hamda 
himoya  qilish,  xavfsizlikni  ta’minlash  kiradi.  M enedjerlar,  tashkilot 
uchun  kadrlar  tanlash,  ularni  tayyorlash  va  tarbiyalash,  xom  ashyo, 
texnika  bilan  ta ’minlash,  ishlab  chiqarish  jarayonini  boshqarish, 
mahsulot sifatini nazorat qilish bilan shug'ullanadi.
Muhandislar  o‘z  ish  joylarini  asbob-uskuna  6ilan  ta’minlash, 
ta ’mirlash,  energetik  va  transport  ta ’minoti,  ishlab  chiqarishni  tashkil 
qilishni  takomillashtirish  va  boshqarish,  tushgan  axborotni  m exanik 
ishlab chiqishga  m a’suldirlar.

---