|
1- илова
Гурух билан ишлаш қоидалари
Гурух аъзоларининг хар бири
- ўз шерикларининг фикрларини хурмат килишлари лозим;
- берилган топшириқлар бўйича фаол, хамкорликда ва масъулият билан ишлашлари лозим;
- ўзларига ёрдам керак бўлганда сўрашлари мумкин;
- ёрдам сўраганларга кўмак беришлари лозим;
- гурухни баҳолаш жараёнида иштирок этишлари лозим;
"Биз бир кемадамиз, бирга чўкамиз ёки бирга кутиламиз" қоидасини яхши билишлари лозим.
|
2-илова
Ахборот ресурслари, ахборот манбалари, ахборот турлари тушунчаларининг мазмуни.
|
3-иловa
Баҳолаш мезонлари ва кўрсаткичлари (балл)
Гуруҳ
|
1 топшириқ
|
2 топшириқ
|
3 топшириқ
(ҳар бир савол 0,3 балл)
|
Баллар йиғиндиси
|
(2,0)
|
(2,0)
|
1-савол
|
2-савол
|
3-савол
|
(5,0)
|
1
|
|
|
|
|
|
|
2
|
|
|
|
|
|
|
4- иловa
Б.Б.Б. усули асосида билимларни синаш учун тарқатма материаллар
|
тушунча
|
биламан “+”,
билмайман “-”.
|
билдим “+”,
била олмадим “-”.
|
1
|
Ахборот турлари
|
|
|
2
|
Ахборот манбалари
|
|
|
3
|
Ахборот ресурслари
|
|
|
4
|
Ахборот тизими
|
|
|
|
|
|
|
Кейс №1 Лойиҳанинг қисқача тавсифи яъни нефт ва газ сохасида ахборот ресурслари оркали ишлаётган ва кутилаётган узгаришлар.
"Буревестник" илмий-ишлаб чиқариш корхонаси 1C: Продуcтион Энтерприсе 8 бошқариш ечими асосида молиявий ҳисоб тизимини яратиш лойиҳасини якунлади. Лойиҳанинг хусусиятлари - ишлаб чиқариш харажатларини ҳисобга олишнинг мураккаб методологияси, доимий равишда ўзгариб турадиган, шунингдек корхонанинг бошқа ички тизимлари билан интеграциялашув зарур бўлган ички ҳисоботнинг мураккаб тизими. Натижада бухгалтерия маълумотларини рўйхатдан ўтказиш ва қайта ишлаш вақти сезиларли даражада қисқартирилди, бошқарув қарорларини қабул қилишда хатолар сони камайди, тўловларни олиш учун аризаларни кўриб чиқиш вақти 20% га камайди. Тузилган тизим молиявий интизомни ошириш ва молиявий ҳужжатларни ички тасдиқлаш учун қоғоз ишидан бутунлай воз кечиш имконини берди.
"Петрел" мижози
"Буревестник" илмий-ишлаб чиқариш корхонаси - МДҲда саноат ва илмий мақсадлар учун рентген аппаратларини тадқиқ қилиш, ишлаб чиқиш ва ишлаб чиқариш бўйича энг йирик корхона. У яратган қурилмалар тоғ-кон ва тоғ-кон саноати, атом энергияси, нефтни қайта ишлаш, металлургия, машинасозлик ва бошқа соҳаларда қўлланилади. 2005 йилдан бери Буревестник АЛРОСА гуруҳининг шўъба корхонаси ҳисобланади. Ходимлар сони 700 кишидан ошади.
1 Лойиҳанинг мақсади ва вазифалари
Лойиҳанинг қуйидаги мақсадлари аниқланди:
молия соҳасида ҳужжат айланиши учун иш ҳақини камайтириш;
тўлов аризаларини тасдиқлашни тезлаштириш ва тўлов тақвимини шакллантириш билан боғлиқ харажатларни камайтириш;
ички ҳисобот тизимини соддалаштириш.
Корхонанинг раҳбарияти реал вақт режимида ишлаб чиқаришнинг барча босқичларида корхона фаолияти тўғрисида маълумот олиш жуда муҳим эди. Шу билан бирга, корхона тўғрисидаги маълумотларнинг юқори даражадаги хавфсизлигини таъминлаш керак эди.
2 Лойиҳани бошлашдан олдинги ҳолат
Корхонада мавжуд бўлган ахборот тизимлари эскирган ва мавжуд эҳтиёжларга жавоб бермаган, бу эса жиддий муаммоларга олиб келди. Бухгалтерия ҳисоби учун бир-бирлари билан яхши бирлаштирилмаган бир нечта маълумотлар базалари ишлатилган, бу эса зарур даражадаги тафсилотлар билан харажатлар тўғрисида маълумот олишга имкон бермади. Бухгалтерия ҳисоби сезиларли даражада мослаштирилган айланма тизимида "1C: Энтерприсе 7.7" платформасида олиб борилган, аммо янгиланмаган, яхшиланиш ҳужжатлари бажарилмаган. Солиқ ҳисобини юритиш МС Эхcел ёрдамида қўлда амалга оширилди, уни тўғри тўлдиришни текшириш деярли имконсиз эди. Тартибга солувчи ҳисобот қўлда яратилди. Пулни сарфлаш учун аризаларни қабул қилиш ва қабул қилиш, пул оқими режасини тузиш қўлда амалга оширилди. Халқаро стандартлар бўйича ҳисоботлар ҳам қўлда амалга оширилди.
Молиявий менежментнинг янги ахборот тизими керак эди. Бундан ташқари, ҳисоботларни тузиш вақтини қисқартириш учун корхонанинг ишлаши тўғрисидаги барча маълумотларни ягона маълумот базасига ўтказиш керак эди.
3 Қарор архитектураси ва лойиҳа доираси
Бухгалтерия ҳисоби тизими "1C: Ишлаб чиқариш корхонасини бошқариш 8" ечими асосида яратилган. У бухгалтерия ҳисоби ва солиқ ҳисобини, ғазначилик функтсияларини, шунингдек бюджетлаштиришни автоматлаштирди. Бухгалтерия ҳисоби ва солиқ ҳисобини автоматлаштириш доирасида қуйидаги блоклар жорий этилди:
асосий воситалар, номоддий активлар, илмий-тадқиқот ва конструкторлик ишларини ҳисобга олиш;
инвентаризация ва иш кийимларини ҳисобга олиш;
бухгалтерия хизматлари;
кечиктирилган харажатларни ҳисобга олиш;
харажатларни ҳисобга олиш ва харажатларни ҳисоблаш;
тайёр маҳсулот ва сотишни ҳисобга олиш;
ҳисоб-китобларни юритиш;
ҚҚС ҳисоби;
касса ҳисоби;
солиқ ҳисоби.
"Ғазначилик" қуйи тизими доирасида қуйидаги функционал блоклар жорий этилди:
тўловларни амалга ошириш учун аризаларни шакллантириш, мувофиқлаштириш ва тасдиқлаш, шунингдек пул оқими режасини шакллантириш;
фойдаланувчи режимида жадвал шаклларини тўлдиришни мослаш қобилияти билан халқаро стандартларга мувофиқ ҳисоботларни яратиш (маълумотлар манбаларини таҳрирлаш формаси ҳисобот шаклининг ўзи каби кўринади).
Бюджет қуйи тизимининг бир қисми сифатида биринчи босқич бюджетларини шакллантириш жараёнлари автоматлаштирилди: бошқарув аппаратининг режа-фактик таҳлили;
маҳсулотни реализация қилиш ва қиймат кўринишида сотиш бюджети;
ишлаб чиқариш бюджети жисмоний ва қиймат жиҳатидан;
тайёр маҳсулотни жисмоний ва қиймат жиҳатидан ҳаракатланиши учун бюджет (қўллаб-қувватлаш бюджети);
номенклатура режаси (жамланган шакл ва батафсил).
Интеграциялашган молиявий бухгалтерия тизимининг архитектураси расмда кўрсатилган (ишни ёзиш пайтида, шартномани ҳисобга олиш қуйи тизими ишга тушиш жараёнида эди).
Корхонанинг ташқи ресурсларини бошқариш тизими билан интеграциялашув амалга оширилди - инвентаризация буюмлари ва тўлов топшириқномалари ҳаракати бўйича маълумотнома ва ҳужжатларнинг икки томонлама алмашинуви автоматлаштирилди. Шунингдек "1C: Иш ҳақи ва ходимларни бошқариш" тизими билан интеграциялашган.
Автоматлаштирилган 150 иш.
Интеграциялашган молиявий бухгалтерия тизимининг НПП Петрел архитектураси
"Буревестник" АЕСнинг бухгалтерия ҳисоби тизимининг архитектураси
4 Лойиҳанинг ўзига хослиги ва ўзига хослиги
Ишнинг ўзига хос хусусиятлари ва корхонанинг бухгалтерия ҳисоби тизимига қўйиладиган талаблар қуйидагича эди.
ишлаб чиқариш таннархини, шу жумладан илмий-тадқиқот ва конструкторлик ишларини ҳисобга олишнинг комплекс методологияси;
ҚҚС, шу жумладан экспорт савдосини комплекс ҳисобга олиш;
доимий ўзгарувчан шаклларга эга бўлган ички ҳисоботнинг мураккаб тизими;
тўловларни амалга ошириш учун аризаларни қабул қилиш ва тасдиқлашнинг мураккаб жараёни.
5 Лойиҳа натижалари
Молиявий менежмент тизимини яратиш натижасида қуйидаги натижаларга эришилди:
ягона маълумот манбаларидан фойдаланиш натижасида маълумот олишнинг самарадорлиги таъминланди ва бухгалтерия маълумотларини рўйхатдан ўтказиш ва қайта ишлаш вақти 30% га қисқартирилди;
тегишли маълумотларга тезкор кириш туфайли бошқарув қарорларини қабул қилишда хатолар сони камайди;
Харажатларни бошқариш электрон харажатларни мувофиқлаштириш, оғишларни тезкор таҳлил қилиш орқали ўрнатилди;
маблағларни сарфлашга буюртманомаларни кўриб чиқиш муддати 20% га камайди.
Молиявий менежментнинг янги тизими молиявий ҳужжатларни ички тасдиқлаш учун қоғоз иш жараёнидан бутунлай воз кечиш имконини берди.
Do'stlaringiz bilan baham: |
