Гендерная политика в россии и в мире

Гендерное
равенство – ключевая составляющая экономического роста.
Женщины составляют половину населения планеты и должны 
сыграть свою роль в развитии мира. Но мы не сможем этого сде-
лать, если нас останавливает закон. 
Неравная оплата труда
остается одной из ключевых проблем не только в достижении 
равенства, но и в развитии экономики.
Очевидно, что предостав-
ление рабочих мест женщинам ведет к экономическому процве-
танию обществ» [2]. И еще одно высказывание К. Георгиевой 
(2020), которое указывает на прямую взаимосвязь гендерного ра-
венства и роста ВВП: «Ускоренное повышение гендерного равен-
ства может в корне изменить ситуацию в мире. В странах с наи-
большей степенью неравенства 
сокращение гендерного разрыва 
может увеличить ВВП в среднем на 35 процентов
» [3]. Еще 
70 лет назад в послевоенном 1948 г. Фреда Миллер, директор 
Женского Бюро США, говорила о негативном влиянии гендерно-
го неравенства в оплате труда на экономику и уровень жизни на-
селения: «
Дискриминация в оплате труда
реально снижает
общий уровень зарплат в обществе,
что приводит к сниже- 
нию покупательной способности и жизненных стандартов
»
 
[4].
 
А в наши дни 
Дебора Гринфилд, заместитель генерального ди-
ректора Международной организации труда (МОТ) по вопро-
сам политики, в 2019 г. отмечала, что: «Гендерная дискримина-
ция – большая проблема во всем мире. И это одна из главных 
причин неравенства в целом. Нигде в мире у женщин нет рав-
ных с мужчинами возможностей на рынке труда: им труднее 
найти работу. Женщинам платят меньше, чем мужчинам, за 
труд равной значимости и ценности. 
Когда женщины не имеют 
равного с мужчинами доступа к трудовой деятельности, это 
большая потеря для экономического роста.
Экономика в такой 
стране становится менее устойчивой
» [5]. 
Осознание 
гендерного неравенства как барьера на пути об-
щественного 
развития 
и экономического
роста стало возможным 
благодаря многолетней работе гендерных исследователей по сбо-
ру и анализу фактических данных о социальном и экономическом 
положении женщин и мужчин в разных странах. В результате 
критического осмысления сквозь призму гендерного подхода, 
накопленного эмпирического материала на 
рубеже ХХ–XXI ве-

---

87 
ков, появилось новое научное направление – гендерная экономи-
ка. В гендерной экономике в полной мере представлен подход к 
проблеме гендерного равенства
 
как к
экономической категории
, 
поскольку проблематика экономического неравенства является 
одним из главных предметов ее изучения. Автор первого и наи-
более полного учебника по гендерной экономике Джойс Джекоб-
сен следующим образом определяет предмет гендерной экономи-
ки: «Предметная область гендерной экономики охватывает три 
типа экономических проблем: (а) теоретические модели, которые 
охватывают мужчин и женщин; (б) 
эмпирические исследования, 
направленные на изучение общего и различий в положении жен-
щин и мужчин; (в) анализ 
экономической политики, которая раз-
личным образом влияет на каждый из полов» [6]. Как следует из 
данного определения, вопросы гендерного равенства относятся к 
числу приоритетных для данного научного направления, посколь-
ку в его предметную область входят исследования 
источников, 
масштабов и механизмов
проявления экономических различий и 
неравенства между мужчинами и женщинами.
В XXI веке вопросы гендерного равенства вышли за рамки 
научного экономического дискурса и приобрели важное практи-
ческое значение. Ярким подтверждением нового статуса «генде-
ра» в качестве экономической категории является интерес, кото-
рый в нашем веке проявили к проблемам гендерного равенства 
крупнейшие международные экономические организации, такие 
как Всемирный экономический форум (ВЭФ) и Всемирный банк 
(ВБ). Даже сам факт внимания этих экономических «гигантов» к 
вопросам гендерного неравенства свидетельствует о том, что эти 
проблемы имеют важное экономическое значение. ВЭФ с 2006 г., 
а ВБ с 2015 г. рассчитывают индексы гендерного равенст-
ва/неравенства и на их основе составляют рейтинги стран, а так-
же публикуют ежегодные доклады о взаимосвязи между уровнем 
гендерного равенства и уровнем экономического развития в от-
дельных странах и в мире в целом. И хотя индексы и рейтинги 
ВЭФ и ВБ часто используются в научных статьях, а также в
печатных и электронных СМИ, но авторы этих публикаций не 
всегда до конца понимают принципиальные различия в содержа-
нии этих индексов. 

---

88 
Всемирный экономический форум (ВЭФ) с 2006 г. готовит 
ежегодные Доклады о глобальном гендерном разрыве (Global 
Gender Gap Report), в которых
 
рассчитываются индексы гендер-
ного разрыва (The Global Gender Gap Index – GGGI), и по ним вы-
страиваются рейтинги стран мира. Индекс ВЭФ может быть на-
зван