Forish tumani, 3-son maktabgacha ta’lim tashkiloti boshlang‘ICh

MA’LUMOTNOMA-DALOLATNOMASI

Komissiya a’zolari tomonidan 3-son maktabgacha ta’lim tashkiloti ma’muriyati va boshlang‘ich kasaba uyushma qo‘mitasi o‘rtasida 2019-2021 yillar uchun mo‘ljallab tuzilgan jamoa shartnomasining 2021 yilda bajarilishini tekshirib quyidagilarni aniqladik:

Maktab ma’muriyati va boshlang‘ich kasaba uyushma qo‘mitasi tomonidan 2019-2021 yillar uchun Jamoa sharnomasi 16 bob 96 banddan iborat etib tuzilgan edi. 2021-yil davomida ushbu bandlarning 87 tasi bajarildi.
Jamoa shartnomasining mehnatga haq to‘lash shakli, tizimi va miqdori, pul mukofotlari, kompensatsiyalar, qo‘shimcha to‘lovlar bandidan boshqa barcha bandlari to‘la va muddatdan ilgari bajarildi.
Jamoa shartnomasining 1-bo‘limi 1.1-band bo‘yicha hisobot yilida jamoa shartnomasi ish beruvchi bilan xodimlar o‘rtasidagi mehnatga oid, ijtimoiy-iqtisodiy va kasbga oid munosabatlarni tartibga soluvchi mahalliy normativ xujjat vazifasini bajarib keldi
2-bo‘lim 2.1-bandga muvofiq xodim va Ish beruvchi o‘rtasidagi mehnat munosabatlari mehnat to‘g‘risidagi qonunlar va boshqa normativ xujjatlar (shu jumaladan tarmoq, (tarif) kelishuvlari, hududuiy (mintaqaviy) kelishuvlar va mazkur jamoa shartnomasi) qoidalariga binoan yozma ravishda tuzilgan mehnat shartnomasi bilan tartibga solib kelindi.
2.2-bandga asosan mutahassisligiga, malakasiga va mehnat shartnomasiga muvofiq, xodimlar to‘la-to‘kis ish bilan ta’minlandilar.
2.3-band bo‘yicha Mehnat shartnomasini Ish beruvchiiing tashabbusi bilan beqor qilinishi faqatgina Kasaba uyushmasi qo‘mitasining oldindan roziligini olib amalga oshirilib kelindi.
Barcha hollarda Ish beruvchining tashabbusi bilan xodimni vaqtincha boshqa ishga o‘tkazish muddatining chegarasi yil davomida 60 kundan oshmadi.
Xodim Ish beruvchining tashabbusi bilan vaqticha boshqa ishga o‘tkazilgan davrda unga bajarayotgan ishiga qarab, lekin avvalgi o‘rtacha ish hakidan kam bo‘lmagan miqdorda ish xaqi to‘landi.
2.4-bandga asosan xodimlarni ommaviy ravishda ishdan ozod etish holati yuz bermadi. Hisobot yilida xodimlar soni qisqartirilmadi.
Jamoa shartnomasiga muvofiq Ish kunining davomiyligi, undan foydalanish tartibi, ishning boshlanishi va tugash vaqti maktab ichki mehnat tartibidan kelib chiqib belgalangan
3-bo‘lim 3.2.4-banda muvofiq 3 nafar qorovul uchun ish vaqti (smenasi) muddati sutkasiga o‘n ikki soat miqdorida belgilab qo‘yildi va ish vaqtini jamlab hisobga olish joriy qilindi. Bunda ish vaqtining yillik balansiga rioya etildi.
3.3-bandga bo‘yicha qorovullardan tashqari boshqa xodimlar kechki va tungi vaqtlarda, shuningdek dam olish va bayram kunlari ishga jalb etilmadilar.
4.1. Xodimlar mehnatiga haq to‘lash tizimi O‘zbekiston Respublikasi Maktabgacha ta’lim Vazirligining 2021 yil 23 avgustdagi «Davlat maktabgacha ta’lim tizimi xodimlari mehnatiga xaq to‘lashning bazaviy tarif stavkalari miqdorlarini tasdiqlash to‘g‘risida»gi 162-sonli Buyrug‘i bilan tasdiqdangan ilovalar hamda Xukumat tomonidan qabul qilingan qarorlar asosida amalga oshirildi.
Jamoa shartnomasining 2.6-bandi ya’ni xodimlarni, shu jumladan ayollar va 18 yoshga to‘lmagan shaxslarning mehnat sharoitlari va mehnat muhofazasini yaxshilash, ekologiya jihatidan xavfsizlikni ta’minlash bo‘limi asosan bajarildi. Qish mavsumida maktab binolari yetarli darajada isitilganligi hamda yoritilganligi sababli ishlovchilarga samarali mehnat qilish imkoniyatini berdi. Maktabda yong‘inga qarshi tadbirlarni amalga oshirish choralari ko‘rildi. Ish jarayoniga aloqador baxtsiz xodisalar ro‘y bermadi.
Jamoa shartnomasining 2.34-bandiga asosan mehnat nizolari komissiyasi Mehnat kodeksi asosida faoliyat ko‘rsatdi.
Jamoa shartnomasining 2.9-bandi ya’ni madaniy-ommaviy, jismoniy tarbiya-sog‘lomlashtirish, sport ishlari bo‘limida ko‘rsatilgani bo‘yicha ishlovchilar o‘rtasida sport musobaqalari hamda muhim sanalarda bayram tadbirlari o‘tkazildi. Maktabda tashkil etilgan ma’naviyat xonasi samarali faoliyat ko‘rsatdi. Maktab Prezident asarlari va mustaqillik yillarida chop etilgan zamonaviy adabiyotlar bilan ta’minlandi. Muassasa «Ishonch» gazetasiga obuna qilindi.
Ishlovchilarni ijtimoiy-iqtisodiy va huquqiy manfaatlarini himoya qilish bo‘yicha bajarilgan ishlar to‘g‘risida gapirsak ayniqsa, ishlovchilarni va ularni farzandlarini sog‘lomlashtirish, shuningdek ularni jismonan kamol toptirish masalalari diqqat markazimizda bo‘ldi. Har yili maktabda ishlovchi ayollar o‘rtasida shashka bo‘yicha sport musobaqasi o‘tkazish an’ana tusiga kirib bormoqda. Bu tadbirlarni uyushqoqlik bilan o‘tkazishda maktab xodimlari faol ishtirok etmoqda va g‘oliblar esdalik sovg‘alari bilan taqdirlanmoqda. Bundan tashqari xodimlarni sog‘lomlashtirish chora-tadbirlari ham ko‘rilmoqda. Maktab o‘zining xarajat smetasiga ega bo‘lib maktab kasaba uyushmasida tashkil etilgan hisob daftarlari orqali hisob-kitob ishlarini amalga oshirmoqdalar. Moddiy yordam va mukofot pullari o‘z vaqtida to‘lab berilmoqda.

Komissiya hamraisi Ch.Esanova ___________	Komissiya hamraisi N.Abdullayeva ___________
Komissiya a’zolari:
F.Sadullayeva ___________	N.Ro‘ziqulova ___________
M.Eshonqulova ___________	X.Xoliqov ___________
G.Jo‘rayeva ___________	L.Mavlonova ___________