|
Namunani shakllantirish. Ijtimoiy tadqiqotlar davomida namunani shakllantirish usullari
yaxshi ma'lum va fokus-guruhlarda ishtirok etish uchun respondentlarning tanlovi
asosiy farqlarga ega emas.
Namuna olish xatolar tasodifiy va tizimli ravishda ma'lum. Tasodifiy xatolar-
kichik guruh
atipik shaxslar majmui yoki ularning miqdoriy tarkibi atipik taqsimlash tomonidan taqdim etilishi mumkin, shunday qilib, kichik namuna hajmi tufayli xatolar, deb
. Bir guruhni o'tkazishda bu sodir bo'ladi (D. Morgan
"atipik" va "o'ynaladigan" guruhlar), lekin ularning sonini 8ga oshirish
bilan statistik mezonlar bo'yicha ham tasodifiy xato juda katta bo'lmasligi mumkin.
Muayyan maqsadli agregatlarga mos kelmaydigan muayyan populyatsiyalar namunaga nisbatan yoki mutlaqo hukmronlik qila boshlaganda, tanlov usulining tasodifiy emasligi bilan bog'liq ikkinchi turdagi xatolar juda xavflidir
. Ushbu muammo
miqdoriy va sifatli tadqiqotlar uchun ham bir xil ahamiyatga ega. Afsuski, kantitativlarga bag'ishlangan darsliklarda-
68
tadqiqot, odatda, statistik xatolar muammosining matematik tavsifi
bilan qoplangan.
Namunani muntazam ravishda almashtirishga yo'l qo'ymaslik saralash jarayonining asosiy vazifalaridan biridir
. Bunday o'zgarishning paydo bo'lishi ikki sabab bilan bog'liq bo'lishi mumkin.
Ulardan birinchisi filtr so'rovnomasining kamchiliklari bilan bog'liq.
tanlov mezonlari so'rovnomasida yoki so'roq qilish tartib-qoidalarini buzgan holda etarli darajada operativ bo'lmagan holda. So'rov
qoidalarining jiddiy buzilishi va uni amalga oshirish bo'yicha ko'rsatmalar ko'pchilik tomonidan ogohlantiriladi-
o'g'rilar. Biz ulardan birini keltiramiz: "men bir necha marta ishtirok etgan guruhlar bilan uchrashdim
, ular hech qachon muhokama qilingan" X " mahsulotini sotib olmaganlarini tan oldilar, ammo suhbatdoshlarga bu
hafta uni sotib olishni va'da qildilar, keyin ular guruhga qabul qilindi. Bunday amaliyot tanlov qoidalarining jiddiy
buzilishi, shuningdek, xizmat ko'rsatuvchi xodimlarning axloqiy qoidalariga rioya qilishi kerak.
Shunga qaramay, bu sodir bo'ladi va jiddiy qoidabuzarliklar yuz berganda, moderator
ishni to'xtatib, tuzilgan shartnomani buzganligini ko'rsatishi kerak " [B5].
Muntazam o'zgarishning ikkinchi sababi, qoida tariqasida
, so'rovning o'zi bilan emas, balki tekshirilayotgan umumiy to'plamning o'zi qanchalik katta ekanligi va
statistik ob'ektning ideal turiga qanchalik mos kelishi bilan bog'liq. Fokus-guruh
tadqiqotlarining o'ziga xosligi shundaki, respondentlarning yashash joyi guruh joyidan juda uzoq bo'lishi mumkin emas
. Ko'pgina hollarda, soatlik transportning mavjudligi zonasi
aholining tabiiy maydonini hosil qiladi, undan maqsadli o'rganilayotgan guruhlar birinchi bo'lib ajratiladi,
va ulardan-guruh a'zolari. Yuqori darajadagi telefonizatsiyaga ega yirik shaharlarda bu
muammo tug'dirmaydi, ammo tarqoq aholi, yomon transport yoki
aloqa
bilan shug'ullanadigan joylarda tanlangan ishtirokchilar bir jamoa yoki mehnat jamoasining a'zolari yoki qarindoshlari yoki tanishlari mumkin bo'lgan maqsadli aholi sonining kuchli pasayishiga
olib keladi. Cheklangan hududiy qamrov
, shuningdek, professional, demografik yoki maqsadli agregatlarning o'zgarishini keltirib chiqarishi mumkin
boshqa tarkib (biz bu munozarada ishtirok etish uchun tanlangan shaxslarning namunasini
o'zgartirish emas, balki maqsadli populyatsiyada o'zgarish haqida gapirayotganimizni ta'kidlaymiz). Shu bilan muammolar vujudga kelishi mumkin
bo'lgan yirik shaharlar, agar tashkilot yoki shaxsning majmui, maqsadida saqlash uchun pul beradi
foydalanish juda tor hududiy tumani (kabi mahalla yoki bir katta doira
uylar), yoki foydalanish tor yoki hosil maqsadlari uchun boshqa ma'lumotlar bazalari, yoki
allaqachon juda jiddiy buzish uchun taklif ma'lum mavjud guruh bilan
ishlab chiqarish jamoalar yoki sport bo'limlari.
Guruhlarda ishtirok etish uchun respondentlarni tanlashda filtrlash so'rovlarini o'tkazish
quyidagi tartiblardan biri asosida amalga oshiriladi:
Do'stlaringiz bilan baham: |
