МЕҲНАТ БОЗОРИДА ДАВЛАТНИНГ ИШ БИЛАН БАНДЛИК СИЁСАТИ
01 02 03 04 Давлатнинг иш билан бандлик сиёсати Давлатнинг меҳнат бозоридаги роли Меҳнат бозорининг инфратузилмалари Аҳолини ишга жойлаштириш тизимида давлат ва хусусий тузилмалар шериклигининг роли Бандлик - фуқароларнинг шахсий ва ижтимоий эҳтиёжларини қондириш, уларга иш ҳақи ва меҳнати учун ҳақ тўлаш билан боғлиқ фаолияти
БАНДЛИК 1
ишсизлик даражаси ва давомийлигини тартибга солиш (фаол бандлик (иш билан таъминлаш) сиёсати)
ДАВЛАТНИНГ БАНДЛИК СИЁСАТИ
Давлатнинг бандлик сиёсати – давлат идоралари томонидан меҳнат бозорига нисбатан амалга ошириладиган ва икки асосий йўналишга эга бўлган чора-тадбирлар тизимидир:
1
унинг таъсир остида қолган одамларни ижтимоий ҳимоя қилиш (пассив бандлик сиёсати)
Фаол бандлик сиёсати-мажбурий ишсизликни келтириб чиқарувчи туб сабабларни бартараф этишга қаратилган давлат саъй-ҳаракатлари мажмуасини ўз ичига олади.
ФАОЛ БАНДЛИК СИЁСАТИ ДАВЛАТНИНГ БАНДЛИК СИЁСАТИ
касбий таълим
малакани ошириш
ишдан озод этилган фуқароларни қайта тайёрлаш
оммавий узоқ муддатли ишсизликни чеклаш
Сиёсат мақсади -Қуйидаги йўллар билан бандликни таъминлаш мумкин:
аҳоли бандлигини таъминлаш бўйича давлат хизматининг самарадорлигини ошириш
меҳнат бозорида фуқароларни ижтимоий қўллаб-қувватлашга қаратилган бошқа чора-тадбирларни амалга ошириш
1
2
3
4
5
6
ДАВЛАТНИНГ БАНДЛИК СИЁСАТИ
Бандлик сиёсатининг мақсадлари:
Иш жойларини қисқаришини чеклаш
Инвестицион фаолиятнинг ўсишига кўмаклашиш
Фуқароларнинг меҳнат қилиш ҳуқуқини амалга ошириш
Янги иш ўринларини яратиш
ДАВЛАТНИНГ БАНДЛИК СИЁСАТИ
ФАОЛ
давлат томонидан ишсизликни қисқартириш бўйича амалга оширилаётган ҳуқуқий, ташкилий, иқтисодий чоралар мажмуаси
таълим, қайта тайёрлаш, ишсиз ишчиларнинг малакасини ошириш
Иш жойларини қидириш ва танлаш
вақтинчалик иш тизими орқали янги иш ўринларини ташкил этиш
Давлат томонидан кафолатланган ишсизлик нафақаларининг тўловлари
Ишсиз шахсларга тўловлар моддий ёрдам тўланиши
ДАВЛАТНИНГ БАНДЛИК СИЁСАТИ
Бандликни давлат томонидан тартибга солиш чора-тадбирлари
Бўш иш ўринлари бўйича ахборот тизимини ташкил қилиш ва такомиллаштириш ва бундан мақсад иш қидириш учун кетадиган вақтни қисқартириш. Шу муносабат билан аҳоли бандлигига кўмаклашиш марказларининг фаолиятини ташкил этиш
Кичик бизнесни (айниқса, хизматлар соҳасига) ҳар томонлама қўллаб-қувватлаш, чунки унда иш жойларининг катта қисми ташкил этилади
Қўшимча иш ўринлари яратувчи янги технологияларни ривожлантиришни рағбатлантириш, шунингдек, кўп иш кучи талаб қиладиган тармоқларни (биринчи навбатда, хизмат кўрсатиш соҳаси) ривожлантириш
Давлат ва хусусий секторда, шу жумладан жамоат ишларини ташкил этиш орқали янги иш жойларини яратиш
Кадрлар тайёрлаш, касбий таълим ва кадрларни қайта тайёрлаш
Меҳнат бозори аҳволини доимий мониторинг қилиш
ДАВЛАТНИНГ БАНДЛИК СИЁСАТИ
Бандликка кўмаклашиш соҳасида давлат хизматларининг рўйхати
Вилоят меҳнат бозоридаги вазият ҳақида хабардор қилиш
Фуқароларга муносиб иш топишида кўмаклашиш
Фуқаро фаолият соҳаси танлаш, ишга жойлашиш, касбий тайёргарлик ва қўшимча касб-ҳунар таълими олиш учун касбий йўналтиришни ташкиллаштириш
Ишсиз фуқаролар учун психологик ёрдам
Ишсиз фуқаролар, хусусан, боласи уч ёшга тўлгунга қадар тарбиялаш учун таътил вақтидага аёллар учун касбий тайёргарлик ва қўшимча касб-ҳунар таълими
Пулли жамоат ишларини ташкил этиш
Вақтинчалик ишга жойлаштириш, шу жумладан вояга етмаган ёшларни ўқишдан бўш вақтларида, 18 ёшдан 20 ёшгача бўлган, ўрта махсус таълимга эга ва биринчи бор иш қидираётган фуқароларни
Ишсиз фуқароларнинг меҳнат бозорида ижтимоий мослашиши
Ишсиз фуқароларнинг ўзини ўзи банд қилишига ёрдамлашиш
ФУҚАРОЛАРГА МОС ИШНИ ҚИДИРИШДА ЁРДАМ КЎРСАТИШ БЎЙИЧА ДАВЛАТ ХИЗМАТИНИ ТАҚДИМ ЭТИШ ПАЙТИДАГИ ҲАРАКАТЛАР (МАЪМУРИЙ ТАОМИЛЛАР) ИЗЧИЛЛИГИ БЛОК-ЧИЗМАСИ
1 Давлат хизмати кўрсатилишининг бошланиши
Ариза ва давлат хизмати кўрсатилишин учун зарур ҳужжатларни қабул қилиш
Аҳоли бандлиги соҳасида давлат хизматларидан фойдаланувчилар регистрига киритилган фуқаро бўйича фуқаро томонидан мос ишни излаш мақсадида рўйхатдан ўтиш пайтида ва унга мос ишни аниқлаш учун тақдим қилинган ҳужжатлар асосида фуқаро тўғрисидаги маълумотларни таҳлил қилиш
Аҳоли бандлиги соҳасида давлат хизматларидан фойдаланувчилар регистрида мавжуд бўлган бўш иш ўринлари ва вакант лавозимлар тўғрисидаги маълумотлардан келиб чиққан ҳолда аҳоли бандлиги тўғрисидаги қонунчиликка мувофиқ фуқарога мос иш ўрнини танлаш
Фуқаро билан мос келадиган ишлар вариантларини келишиш
Иш берувчи билан фуқаро номзодини келишиш
Фуқарога 2 та дан кўп бўлмаган йўлланмани расмийлаштириш ва бериш
Маъмурий таомиллар (ҳаракатлар) бажарилиши натижаларини аҳоли бандлиги соҳасида давлат хизматларидан фойдаланувчилар регистрига киритиш
Давлат хизматини кўрсатиш якунланди
