Баённомаси 2022 йил 18 февраль 1-сон Бахмал мфй

А Х Б О Р О Т И
2022 йил 18 февраль Бахмал МФЙ

Базларким, ушбу далолатномани тузиб, унга имзо чекиб тасдиқловчилар Г. Муродова, Т. Гулбоев, Н. Юсупова муассаса маъмурияти ва касаба уюшма қўмитаси ўртасида 2021-2023 йиллар учун тузилган «Жамоа шартномаси»нинг бажарилишини кўриб чиқиб, қуйидагиларни аниқладик.

I. УМУМИЙ ҚОИДАЛАР.

1. Ҳисобот йилида «Жамоа шартномаси» иш берувчи билан ходимлар ўртасидаги меҳнатга оид, ижтимоий-иқтисодий ва касбга оид муносабатларни тартибга солувчи маҳаллий норматив хужжат вазифасини бажариб келди.

3. Иш берувчи барча ходимларни, шу жумладан ишга янги қабул қилинган ходимларни, «Жамоа шартномаси», шунингдек Касаба уюшмаси қўмитаси билан келишиб қабул қилинган Муассасанинг бошқа локал ҳужжатлари билан таништириш, «Жамоа шартномаси»нинг мазмунига ва бажарилиши шартларига оид маълумотлар ошкоралигини таъминлаш мажбуриятини бажариб келди.
II. муассасанинг ИҚТИСОДИЙ ФАОЛИЯТ
12. Иш берувчи касаба уюшмасини кутилаётган ташкилий ўзгаришлар, иш ҳақи ва меҳнат шароити юзасидан амалга оширилиши мўлжалланаётган тадбирлар тўғрисида хабардор қилиб турди.
13. Касаба уюшмаси қўмитаси
- ижтимоий-меҳнат муносабатларига оид масалаларни, шунингдек ишлаб чиқариш ва ижтимоий-иқтисодий муаммоларни ҳал этишда ходимлар номидан иш кўриб келди;
- ички меҳнат тартиби қоидаларига, меҳнат интизомига риоя этилишига, меҳнат вазифалари ўз вақтида ва сифатли бажарилишига кўмаклашди;
- Муассасани бошқариш, «Жамоа шартномаси» мажбуриятларини такомиллаштириш, ходимларнинг меҳнат шартномасидаги вазифаларни тўлиқ ва сифатли бажаришларига кўмаклашувчи ижтимоий-иқтисодий ривожланишнинг жорий ва истиқболли режа ва дастурларини қабул қилиш каби масалалар юзасидан жамоа музокараларини олиб бориш бўйича таклифларни Иш берувчига киритиб борди;


III. Меҳнат шартномаси, бандлик кафотлатлари.

15. Ходим ва Иш берувчи ўртасидаги меҳнат муносабатлари меҳнат тўғрисидаги қонунлар ва бошқа норматив хужжатлар (шу жумаладан тармоқ, (тариф) келишувлари, ҳудудуий (минтақавий) келишувлар ва мазкур «Жамоа шартномаси») қоидаларига биноан ёзма равишда тузилган меҳнат шартномаси билан тартибга солиб келинди.

16.Мутаҳассислигига, малакасига ва меҳнат шартномасига мувофиқ, ходимлар тўла-тўкис иш билан таъминландилар.