Б. М. Умаров, Ш. С. Шойимова

(щита касбга
йуллаш)
ишлари олиб борилиши марказлаштирилган. Махсус ходимлар 
компьютер хотирасига жойлаштирилган шахар, тутчан буйича ихтисосликлар
260

---

буйича ёки ихтисослараро мутахассислар руйхати 
(зарурияти, эутиёжи,
талаби)
билан иш излаб келган мухгож шахе таништирилади. Аммо, аксарият 
мехнат биржалари психологлар етишмаганлиги туфайли иш билан таъминлаш, 
буш уринларни тулдириш билан шугулланилади холос. Аслида эса бу хизмат 
катор омилларни текшириш, урганишни такозо этади, илмий психологик 
конуниятлар асосида иш юритишни талаб килади, чунончи:
1. Шахснинг фазилатлари, характерологик хислатлари.
2. Хиссий жабхалари ва иродавий сифатлари.
3. Инсоннинг когнитив ва регулятив имкониятлари.
4. Эхтиёжи, мотиви, мотивацияси, мотивировкаси.
5. Касбий майли, кизикиши, лаёкати.
6. Профессиограмматалабларигамослиги, касбий ярокдиги.
7. Иктидори 
(истеъдоди),
кобилияти, салохияти.
8. Касбий билимлари, куникмалари, малакалари, махорати.
9. Умумий савияси, дунёкараши, маслаги (эътикоди).
Ю.Саломатлиги, жинсий хусусиятлари, ёши.
11.Изланувчанлиги, ижодий 
имкониятлари, инновацияга нисбатан 
муносабати.
12. Ижтимоий етуклиги, ташкилотчилик кобилияти.
13.Экстровертлиги ва интровертлиги.
14.Юксак инсоний туйгуларга (
ахлокий, аклий, нафосат, праксик)
эгалиги.
15.Фидоийлик, алътруистик, ватанпарварлик фазилатлари устуворли- 
ги вабошкалар.
Юкорида санаб }тилган мезонлар буйича текшириш ишлари бир 
нечта методлар, методикалар оркали куп серияли тажрибалар негизида 
амалга оширилади. 
Бунинг учун тестлардан 
кобилиятга, 
шахсга 
ижодиётига, хотирага шахслараро муносабатга оид махсус ишлаб чикилган 
материаллардан, максадяи вазиятлардан, кийинлаштирилган топшириклар- 
дан, психологик тренинглардан, 
психодраммалардан 
ва 
бошкалардан 
фойдаланилади.
Олинган натижалар сифат ва микдор жихатдан тахлил килингандан 
кейин муайян хулосалар чикарилади. Хулосалар асосида реориентация 
субъекти розилигида ишга мухтож шахе таклиф килинган касбга 
йуналтирилади. Иш жойининг масофаси, унинг экологияси, сангигиенаси, 
маоши, истикболи, муаммоли жихатлари юзасидан мукаммал фикр 
алмашинилади, токи шартнома конуний хужжат булиб, у хеч кимга