Аграр тармоқ иқтисодий салоҳиятини оширишда институционал ислоҳотлар ва

 
460 
2. Autsorsingdagi xodimdan ko‘ra shtatdagisi ishonchliroq tuyuladi. 
Ko‘pincha ayni shu holat rahbarni ishni autsorsingga topshirishdan to‘xtatib turadi. 
Chet kompaniya barcha sirlaringizdan boxabar bo‘lishi aniq. Rahbar bilan «bitta 
aravada» bo‘lgan shtatdagi buxgalter bilan bo‘lganidan ko‘ra, bu holda tijorat siri 
fosh bo‘lishi ehtimoli katta bo‘ladi degan xavfsirash yuzaga keladi. 
3. Ayrim masalalarni hal qilishga ko‘proq vaqt ketishi mumkin. 
Buxgalteriya masofadan turib ishlaganda rahbar masalani hal qilish uchun 
buxgalterni ikki daqiqaga kabinetiga chaqira olmaydi. Boz ustiga – muammoni 
telefon orqali yoki yozishmalar bilan hal qilish mushkul bo‘lgan va shaxsan 
uchrashish ma’qul bo‘lgan vaziyatda. 
Autsorsingda 
mutaxassis 
korxonangizning 
ishini 
yuritish 
bilangina 
cheklanmaydi, shu sababli shaxsan uchrashishga deyarli vaqti bo‘lmaydi. 
4. Shtatdagi buxgalter parallel ravishda boshqa ishni ham bajarishi 
mumkin. 
Ko‘pincha korxonaning bosh buxgalteri ko‘p vazifalarni bajarishi hech 
kimga sir emas. U – ham kadrlar bo‘yicha mutaxassis, ham yurist, ba’zida esa ham 
ombor mudiri. Ayniqsa, uncha katta bo‘lmagan kompaniyalarda buxgalter 
buxgalteriya hisobiga umuman aloqasi bo‘lmagan vazifalarni bajaradi. 
Buxgalteriyani autsorsingga topshirishga qaror qilsangiz, buxgalteriya hisobiga 
bevosita aloqasi bo‘lmagan qo‘shimcha majburiyatlarni bajarish uchun alohida 
xodimlarni yollashingizga yoxud oshirilgan oylik haq to‘lagan holda shartnoma 
tuzishingizga to‘g‘ri keladi. 
5. Autsorsing kompaniyalarining standart yondashuvi. 
Ixtisoslashtirilgan 
kompaniyalar yuritadigan buxgalteriya hisobi birmuncha standart va konveyer 
tusiga ega bo‘lishi mumkin. Murakkab xo‘jalik operatsiyalari amalga oshiriladigan 
o‘ziga xos biznes yuritsangiz, aynan sizning sohangizga ixtisoslashgan o‘z 
buxgalteringizni «etishtirganingiz» ma’qulroq. To‘g‘ri, bu holda tajriba orttirgach, 
ishdan bo‘shab ketmasligi uchun uni yaxshigina rag‘batlantirishingizga to‘g‘ri 
keladi.