Manba
|
Ustunliklari
|
Kamchiliklari
|
Internet
|
Koʻp sonli odamga yetib boradi, fikr-mulohaza oladi
|
Koʻplab tajribasiz nomzodlarni yigʻadi
|
Ishchilar yordamida malumot berish
|
Hozirgi ishchilar tarafidan taminlanadigan tashkilot haqidagi bilim, kuchli nomzodlarni yigá oladi chunki u maslahatchiga yahshi tasir qiladi
|
Kadrlarning xilma-xilligi koʻpaymasligi mumkin
|
Kompanyaning Web sayti
|
Keng tarqalish, muayyan guruxga moʻljalanadi
|
Koʻplab tajribasiz nomzodlarni yigʻadi
|
Kollejdan ishga jalb qilish
|
Yirik markazlashtirilgan nomzodlar guruxi
|
Kirish darajasida boʻlganlargagina cheklangan
|
Mutaxasiss ishga jalb qiluvchi tashkilotlar
|
Sanoatning talab va shartlari boʻyicha yaxshi bilimga ega
|
Kichkina layoqat muayyan tashkilotlarga
|