2-mavzu: sotsial psixologik treningning asosiy bosqichlari. Guruhiy dinamika jarayonlari. Guruhga psixoanalitik jihatdan yondashuv. Adler talqinidagi guruhiy konsultatsiya reja

2-MAVZU: SOTSIAL PSIXOLOGIK TRENINGNING ASOSIY BOSQICHLARI. GURUHIY DINAMIKA JARAYONLARI. GURUHGA PSIXOANALITIK JIHATDAN YONDASHUV. ADLER TALQINIDAGI GURUHIY KONSULTATSIYA
Reja:
1.Treningning rivojlanish asoslari
2.Guruhiy rivojlanish bosqichlari
3. Zamonaviy psixoanalizning maqsad va qadriyatlari
4.Treningning guruh shakllarining paydo bo‘lishi
5.Guruhiy dinamika jarayonlari.
6.Bazaviy texnikalar. Maslahatchi psixolog va mijoz o‘rtasidagi muloqotning verbal va noverbal shakllari.
7.Psixologik maslahat usullarini aniqlashtirish texnikasi
8.Psixoanalitik amaliyot rivojlanishining hozirgi tendensiyalari.
9.Konsultantning roli va funksiyalari
10. Guruhiy faoliyatdaAdler tamoyillarini qo‘llash
11. Maslahat va psixoterapevtik jarayonning tavsifi
1.Treningning rivojlanish asoslari
Konstruktiv ish faqat psixologik jihatdan rivojlangan, tayyorlangan guruhda amalga oshirilishi mumkin. Guruh terapevtik va tuzatish-rivojlantirish qobiliyatiga ega bo‘lish uchun shunga mos ravishda rivojlanishi kerak. Guruhning shakllanishi va rivojlanish jarayonini tavsiflashda turli xil yondashuvlar mavjud va guruh rivojlanishining stsenariysi ko‘p jihatdan tashkilot turiga ham, rahbarning roli va mavqeiga, uning individual yurish uslubiga bog‘liq. Ammo ko‘pchilik mualliflar guruh rivojlanish jarayonida kamida to‘rtta asosiy bosqichning mavjudligini ajratib ko‘rsatishadi.
1. Yo‘nalish berish va bog‘liqlik bosqichi. Ishtirokchilarning diqqati vaziyatga yo‘naltirilgan, bir-biriga va rahbarga qaratilgan bo‘ladi. Aksariyat ishtirokchilar trening jarayonida bir -birlariga nisbatan shubha bilan qarashi va o‘zining himoyalanganlik darajasini namoyon qilishi mumkin. Ushbu vaziyatda ishtirokchilarning o‘zini erkin tutishi ko‘proq trenerning kasbiy qobiliyatiga bog‘liq bo‘lib, trenerdan katta ma'suliyatni talab etadi. Ishtirokchilar trenerdan ko‘rsatmalarni kutishlari kerak bo‘ladi, chunki, trener ishtirokchilar o‘rtasida rishta bog‘lovchi yagona tashkilotchidir. Trener diqqat bilan guruhning holati, ishtirokchilarning qiziqishi va intilishini kuzatadi va tahlil qiladi. Shuningdek, treningni davomiyligi ishtirokchilarning toifasi va trenerning tashkil qilish uslubiga bog‘liq bo‘lib, bu treningni keyingi bosqichini muvaffaqiyatli chiqishini ta'minlaydi.

1.