1. Muhandislik tomonidan mehnatni muhofaza qilish bo'yicha qanday qoidalar keltirilgan? Трудовым Кодексом Республики Узбекистан; постановлениями, приказами и распоряжениями ОАО «Алмалыкский гмк»

Ответственность за нарушение законодательных и иных нормативных актов по охране труда? (Закон Республики Узбекистан об охране труда ст.27).

8. Mehnatni muhofaza qilish to'g'risidagi qonun hujjatlari va boshqa me'yoriy hujjatlarni buzganlik uchun javobgarlik? (O'zbekiston Respublikasining mehnatni muhofaza qilish to'g'risidagi qonuni, 27-modda).
Должностные лица, виновные в нарушении законодательных и иных нормативных актов по охране труда либо препятствующие деятельности представителей органов государственного и общественного надзора и контроля, привлекаются к дисциплинарной, административной или уголовной ответственности в порядке, установленном законодательством Республики Узбекистан.
За нарушение требований нормативных актов по охране труда другие работники предприятий привлекаются к ответственности в установленном порядке.

Mehnatni muhofaza qilish to'g'risidagi qonun hujjatlari va boshqa normativ-huquqiy hujjatlarni buzganlikda yoki davlat va jamoat nazorati va nazorat organlari vakillarining faoliyatiga to'sqinlik qilishda aybdor bo'lgan shaxslar O'zbekiston Respublikasi qonunlarida belgilangan tartibda intizomiy, ma'muriy yoki jinoiy javobgarlikka tortiladilar.

Mehnatni muhofaza qilish to'g'risidagi me'yoriy hujjatlar talablarini buzganlik uchun korxonalarning boshqa xodimlari belgilangan tartibda javobgar bo'ladilar.

9. 
   На какие несчастные случаи составляется акт по форме Н-1? Положение «О расследовании несчастных случаев» п.1.4./// Какие несчастные случаи расследуются и учитываются на предприятии с составлением акта Н-1? Положение п.1.4.
   

9. Qaysi baxtsiz hodisalar uchun N-1 shaklida akt tuziladi? "Baxtsiz hodisalarni tekshirish to'g'risida" gi nizom, 1.4-band. /// N-1 aktni tayyorlash bilan korxonada qanday baxtsiz hodisalar tekshiriladi va hisobga olinadi? Qoida 1.4.
Несчастный случай на производстве, вызвавший у работника потерю трудоспособности не менее одного дня или необходимость его перевода на другую более легкую работу в соответстви с медицинским заключением, оформляется актом формы Н-1.
Ishlab chiqarishdagi baxtsiz hodisa natijasida xodimning mehnat qobiliyati kamida bir kunga yo‘qotilsa yoki tibbiy xulosaga muvofiq yengilroq boshqa ishga o‘tishi zarur bo‘lsa, N-1 shaklidagi dalolatnoma bilan rasmiylashtiriladi (1-ilova).
Ish beruvchi tekshirish tugaganidan so‘ng 3 sutkadan kechiktirmay jabrlanuvchiga yoki uning manfaatlarini himoya qiluvchi shaxsga davlat tilida yoki boshqa maqbul tilda rasmiylashtirilgan baxtsiz hodisa to‘g‘risidagi N-1 shaklidagi dalolatnomani berishi kerak.

10. 
    Какую ответственность несет выдающий наряд-допуск на производство работ повышенной опасности? (Положение о применении наряда допуска…)/// Ответственность допускающего по наряду-допуску на производство работ повышенной опасности (Положение о применении наряда допуска…)/// Ответственность производителя работ по наряду-допуску на производство работ повышенной опасности (Положение «О применении наряда-допуска….)./// Какую ответственность несет лицо, допускающее к работе по наряду-допуску? Положение «О нарядах-допусках» п.2.8.
    

Yuqori xavfli ishlarni bajarishga ruxsat beruvchi ruxsatnoma qanday javobgarlikni o'z ichiga oladi? (Ruxsatnoma berish buyrug'ini qo'llash to'g'risidagi nizom ...) /// Yuqori xavfli ishlarni ishlab chiqarish uchun ruxsatnoma bilan birga qabul qiluvchi shaxsning javobgarligi (Ruxsatnoma buyurtmasini qo'llash to'g'risidagi nizom ...) /// Yuqori xavfli ishlarni ishlab chiqarishga ruxsat berish to'g'risidagi ishlarni ishlab chiqaruvchining javobgarligi (Ilova to'g'risidagi nizom " qabul qilish buyrug'i ....) ./// Qabul bilan birga ishlashga rozilik bergan shaxs qanday javobgar bo'ladi? "Mehnat buyurtmalariga bardoshlik to'g'risida" gi nizom 2.8.
Выдающий наряд-допуск назначает допускающего (их) к работе и несет ответственность за безопасность производства работ, и полноту указанных в наряде-допуске мер безопасности.

Naryad – dopusk beruvchi shaxs ishga kirishuvchi shaxslarni belgilaydi shuningdek amalga oshirilayotgan ish xavfsizligiga javobgar hisoblanadi va naryad – dopuskdagi xavfsizlik me’yorlarining to’liqligini ta’minlashga javobgar hisoblanadi. Ushbu naryad – dopusk xavflik darajasi yuqori bo’lgan ishlab chiqarishlarda beriladi.