1-мавзу: «Мещнат социологияси» фанининг ма=сади, вазифалари ва ижтимоий–и=тисодий фанлар билан узвий бо\ли=лиги

Ko’nikish–moslashuv muomalasi. U xodimning YAngi kasbiy mAqomlar, vazifalar va texnologik muhit talablariga moslashuvi jarayonida namoyon bo’ladi.

Tantanali va subordinatsion muomala. Ular tashkiliy pog’onaning turli darajalarida namoyon bo’lib, u qator funktsiyalarni bajaradi. Xususan, ahamiyatli qadriyatlar kasbiy an’analar, urf-odatlar va muomala namunalarining saqlanishi, qayta tiklanishi va topshirilishini ta’minlaydi, xodimlarning barqarorligi va umuman, tashkilot bilan bog’liqligini qo’llab-quvvatlaydi.