Ўзбекистон республикаси молия вазирлиги марказий аппаратида мавжуд бўлган бўш иш ўринларига танлов эълон қилинади

Лавозимга мос асосий талаб ва вазифалар
Талаблар:

• 
  Иқтисодиёт, молия ва банк ва шунга яқин йўналишларда ҳамда олий ўқув юртлари ёки илмий тадқиқот марказларида камида 2 йил иш тажрибасига эга бўлиш. Ёш ва иқтидорли битирувчиларини қўллаб қувватлаш мақсадида истисно тариқасида олий таълим муассасалари битирувчилари сафидан мазкур лавозимга - таҳлил қилиш ва фикрлаш қобилияти юқори, макроиқтисодиёт, иқтисодий назария, математика ва эконометрикани яхши биладиган номзодлар хужжатлари кўриб чиқилади;
  

• 
  Бюджет ва Солиқ Кодекслари, “Давлат харидлари тўғрисида”ги Қонун
  ва соҳага оид меъёрий-ҳуқуқий ҳужжатларни мукаммал билиш шунингдек, вазирлик фаолиятига оид бошқа меъёрий-ҳуқуқий ҳужжатлар нормаларини билиш, аҳборот таъминоти ва ташкилий таҳлилий ишларини сифатли амалга ошириш, янгича
  ва креатив фикрлаш қобилиятига эга бўлиш;
  
• 
  Назария билан амалиётни боғлаш кўникмаларига эга бўлиш, асосланган таҳлилий материалларни тайёрлаш ва ҳимоя қила олиш;
  
• 
  Жамоада ишалаш, ўз қарашларини ҳимоя қила олиш.
  

Вазифалар:
1. Бюджет буюртмачилари томонидан амалга ошириладиган давлат харидларини Ўзбекистон Республикасининг “Давлат харидлари тўғрисида”ги Қонуни ва амалдаги бошқа меъёрий ҳужжатлар талаблари доирасида амалга оширилишини мониторинг қилиш;
2. Давлат харидлари тизимини янада такомиллаштириш юзасидан таклифлар ишлаб чиқиш;
3. Бюджет буюртмачилар томонидан амалга оширилаётган харидларни мониторингини олиб бориш;
4. Бюджет буюртмачиларини давлат харидлари бўйича кўникмаларини ошириш, давлат харидларини амалга ошириш ҳамда тегишли дастурий мажмуалардан фойдаланиш бўйича маслаҳатлар бериш;
5. Лавозимга мос бошқа талаблар.
КОРПОРАТИВ БУЮРТМАЧИЛАРИ ТОМОНИДАН АМАЛГА ОШИРИЛАДИГАН ДАВЛАТ ХАРИДЛАРИ МОНИТОРИНГИ БЎЛИМИ БОШ ИНСПЕКТОР


Лавозимга мос асосий талаб ва вазифалар
Талаблар:

• 
  Иқтисодиёт, молия ва банк ва шунга яқин йўналишларда ҳамда олий ўқув юртлари ёки илмий тадқиқот марказларида камида 2 йил иш тажрибасига эга бўлиш. Ёш ва иқтидорли битирувчиларини қўллаб қувватлаш мақсадида истисно тариқасида олий таълим муассасалари битирувчилари сафидан мазкур лавозимга - таҳлил қилиш ва фикрлаш қобилияти юқори, макроиқтисодиёт, иқтисодий назария, математика ва эконометрикани яхши биладиган номзодлар хужжатлари кўриб чиқилади;
  
• 
  Бюджет ва Солиқ Кодекслари, “Давлат харидлари тўғрисида”ги Қонун
  ва соҳага оид меъёрий-ҳуқуқий ҳужжатларни мукаммал билиш шунингдек, вазирлик фаолиятига оид бошқа меъёрий-ҳуқуқий ҳужжатлар нормаларини билиш, аҳборот таъминоти ва ташкилий таҳлилий ишларини сифатли амалга ошириш, янгича
  ва креатив фикрлаш қобилиятига эга бўлиш;
  
• 
  Назария билан амалиётни боғлаш кўникмаларига эга бўлиш, асосланган таҳлилий материалларни тайёрлаш ва ҳимоя қила олиш;
  
• 
  Жамоада ишалаш, ўз қарашларини ҳимоя қила олиш.
  

Вазифалар:

1. 
   Корпоратив харидлар жараёнини тартибга соладиган корпоратив харидларни жойлаштиришда ошкоралик, очиқ-равшанликни таъминлаш ва рақобат муҳитини қўллаб-қувватлашга қаратилган норматив-ҳуқуқий ҳужжатлар лойиҳаларини ишлаб чиқишда иштирок этиш;
   
2. 
   Давлат харидлари тизимини янада такомиллаштириш юзасидан таклифлар ишлаб чиқиш;
   
3. 
   Корпоратив буюртмачилар томонидан амалга оширилаётган харидларни мониторингини олиб бориш;
   
4. 
   Корпоратив буюртмачиларини давлат харидлари бўйича кўникмаларини ошириш, давлат харидларини амалга ошириш ҳамда тегишли дастурий мажмуалардан фойдаланиш бўйича маслаҳатлар бериш;
   
5. 
   Корпоратив буюртмачилар тўғрисидаги маълумотлар (рўйхати, манзили, СТИР, устав фондидаги улушлар, манзили ва ҳк.) базасини шакллантириш;
   
6. 
   Лавозимга мос бошқа талаблар.