Выводы по четвертому лекционному вопросу.
Попытки исследовать характер предпринимались еще в незапамятные времена. Было сформировано самостоятельное учение о характере - характерология, которое имеет длительную историю своего развития. Важнейшими проблемами этого учения на протяжении веков были выявление типов характера и их определение по внешним проявлениям с целью прогнозирования поведения человека в различных ситуациях. Главная особенность характера как психического феномена состоит в том, что характер всегда проявляется в деятельности, в отношении человека к окружающей его действительности и людям.
Заключение
В отечественной психологии существуют различные подходы к исследованию личности. Однако, несмотря на различия в трактовках личности, во всех подходах в качестве ее ведущей характеристики выделяется направленность. Существуют разные определения этого понятия, например «динамическая тенденция» (С. Л. Рубинштейн), «смыслообразующий мотив» (А. Н. Леонтьев), «доминирующее отношение» (В. Н. Мясищев), «основная жизненная направленность» (Б. Г. Ананьев), «динамическая организация сущностных сил человека» (А. С. Прангишвили).
Важнейшими структурными компонентами, определяющими индивидуально-психологические особенности личности, являются направленность, темперамент, характер и способности.
Темперамент в отличие от других особенностей психики относительно устойчив, поскольку его физиологической основой являются унаследованные человеком свойства нервной системы, которые влияют на быстроту усвоения знаний, формирования навыков. Свойства нервной системы и обусловленные ими свойства темперамента влияют на перцептивные процессы, память, внимание, двигательные навыки сотрудника ПО. Эти свойства в большей степени определяют не то, что он делает, а то, как он это делает.
В настоящее время со всей очевидностью установлено, что свойства нервной системы, темперамента оказывают существенное влияние на успешность правоохранительной деятельности. Сотрудник ПО должен быть осведомлен о свойствах своей нервной системы и темперамента, уметь компенсировать отрицательные проявления отдельных свойств, поскольку нет людей, наделенных только положительными свойствами. С особенностями правоохранительной деятельности, предъявляющей определенные требования к психике, нервной системе, темпераменту сотрудника, коррелируют различные свойства темперамента. Игнорирование этих особенностей, психологическая неподготовленность к их воздействию на психику, избыток отрицательных раздражителей при определенных свойствах темперамента может приводить к неоправданно повышенной нервно-психической напряженности, к различным психосоматическим расстройствам сотрудника ПО.
Характер имеет тесную связь с темпераментом, который является его природной основой, динамической стороной.
Характер, как и темперамент, достаточно устойчивое личностное образование. Значительное влияние на характер сотрудника ОВД оказывают свойства его темперамента. Многообразные черты характера объединяются в следующие группы: волевые, эмоциональные, интеллектуальные черты характера.
Важной предпосылкой успеха в правоохранительной деятельности являются способности сотрудника ПО. Способности сотрудника правоохранительных органов - это всегда целостная совокупность, а не отдельные те или иные качества, структура которых строго соответствует требованиям юридического труда.
Do'stlaringiz bilan baham: |