Установки лидера

Развитие лидерских качеств

Установки лидера

• Установки лидера
• Управленческие умения лидера
• Коммуникативные умения лидера

Установки лидера

• Принятие ситуации, группы, личностей, такими как есть.
• Принятие ответственности за улучшение ситуации.
• Понимание и эмпатия.
• Доброжелательность, заражение доброжелательностью.

Харизматическое влияние

• Передаёт ощущение «совместной миссии» своим последователям
• Демонстрирует преданность группе
• Аппелирует к надеждам и желаниям последователей
• Желает пожертвовать своими личными целями ради блага группы

Воодушевляющая мотивация

• Убеждает последователей, что они способны на большее, чем думают
• Даёт пример для подражания
• Представляет оптимистический взгляд на будущее

Интеллектуальное влияние

• Формирует открытость к новым способам мышления
• Создаёт «широкое видение» проблемы, включая противоречащие точки зрения
• Принимает в расчёт все идеи, даже, на первый взгляд, «глупые»

Управленческие умения лидера

• Делегирование полноночий.
• Создание возможности участия каждого в принятии решений.. Члены группы знают, что мнение учитывается при принятии решений, что их вклад в общее дело ценен.
• Создание свободы коммуникации. Мешают развитию коммуникации: физические барьеры, психологические барьеры.
• Создание благожелательной психологической атмосферы. Отсутствие страха, угрозы и ощущения униженности.

Коммуникативные умения лидера

• Умение слушать.
• Умение искренне выразить свою позицию, не унижая собеседника.
• Умение вести дискуссию, интегрировать точни зрения.
• Умение признавать правоту группы.

Индивидуальный подход

• Признаёт сильные и слабые стороны каждого человека
• Открыто интересуется благополучием людей
• Поддерживает усилия каждого, направленные на улучшение работы

Характеристики харизматического лидера (А. Нахаванди)

• высокий уровень уверенности в себе;
• убежденность в правильности своих идей;
• высокий уровень энергии и энтузиазма;
• высокий уровень экспрессивности, внешняя выразительность;
• блестящие коммуникационные и ораторские навыки;
• активное моделирование роли и формирование имиджа

Составляющие харизмы ( по С. И. Макшанову)

• физическая привлекательность;
• сексуальная привлекательность;
• интеллект выше среднего уровня;
• социально приемлемая маргинальность личности;
• наличие экстремального опыта в истории жизни.

. Лидерские качества

• Яркая индивидуальность. Развивать уверенность в себе.
• Быть выдержанным. Развивать хороший эмоциональный интеллект.
• Иметь хороший запас энергии . Поддерживать физическое здоровье.
• Интересоваться людьми и любить людей. Активно общаться.
• Уметь ставить цели и добиваться желаемого. Умение систематически решать проблемы.
• Развивать инициативность и ответственность. Лидер «источник ”, а не “пешка”.

• Развивать настойчивость и выдержку, умение «держать удар». Оптимизм (стайер, а не спринтер).
• Уметь управлять собой, самодисциплина Рациональное распределение времени.
• Любить учиться, стремление к саморазвитию.
• Хороший социальный интеллект - умение понимать людей, их мотивационную основу.
• Учиться мотивировать других, а не принуждать, увлекать и давать свободу, признавать успехи,
• Развивать коммуникативные умения.