119. Бригада жисмоний тайёргарлик ва спорти бошлиғи бригада командирининг ўринбосарига бўйсунади. 108—110-моддаларда баён этилганларга кўшимча ўлароқ, у жисмоний тайёргарлик ва спорт учун жавоб беради ва:
— бўлинмалардаги жисмоний тайёргарлик ва спорт тадбирларини хар доим назорат килиш ва бригада шахсий таркибининг жисмоний ривожланиши устидан назорат килиб туришга;
— бригада бўлинмалари командирларига жисмоний тайёргарлик ва спорт бўйича тадбирлар ташкил этилиши ва ўтказиш услубиятида ёрдам беришга;
— бўлинманинг штатсиз спорт ташкилотчиларини тайёрлашни амалга ошириш, уларнинг ишларини йўналтириш ва назорат килишга;
— бригада спорт ишларининг режасини ишлаб чикиш, спорт мусобакалари, спорт байрамлари ва бошқа спорт тадбирларини ташкил қилиш ва ўтказиш, бригада спорт гуруҳига номзодлар танлаб олиш ва уларнинг шуғулланишини (тренировкасини) ўтказишга;
— бригада тиббиёт хизматининг бошлиғи билан биргаликда бригада шахсий таркиби жисмоний ривожланиши ва соғлигининг холатини яхшилаш бўйича, жисмоний тайёргарлик ва спортда шикастланишдан огохлантириш бўйича тадбирларни ишлаб чиқиш ва уларнинг ўтказилишида иштирок этишга;
— бригада харбий хизматчиларига спорт унвонлари, разрядлар, ҳакамлик даражалари бериш ва уларни кукракка такиладиган спорт нишонлари билан такдирлаш учун хужжатларни расмийлаштиришга, бригадада жисмоний тайёргарлик ва спорт натижалари ҳисоб-китобини юритишга мажбурдир.
Бригада кадрлар булимининг бошлиги
120. Бригада кадрлар бўлимининг бошлиғи тинчлик ва уруш даврида бригада бўлинмаларининг офицерлар ва прапоршчиклар билан сифатли ва ўз вақтида бутланиши учун, уларнинг ҳисоби ва ўзлари эгаллаган мансабга лойиклиги учун жавоб беради. У бригада командирига бўйсунади. У:
— бўлим ишларини режалаштириш, унга бўйсунувчи ҳарбий хизматчиларни ўқитиш ва тарбиялаш, кадрлар билан ишлашдаги илғор иш тажрибаларини умумлаштириш, тарк.атиш ва татбиқ этишга;
— офицер кадрларни амалий ишда ҳар томонлама ўрганиш, раҳбарлик лавозимларини эгаллаган офицерларнинг ахлокий ва ишчанлик сифатларини шахсан билишга;
— кадрларнинг микдорий ва сифатий таркибини мунтазам тахлил килиш, ҳарбий кадрлар билан ишлашнинг аҳволи тўғрисида бригада командирига билдирув бериш ва уни яхшилаш бўйича таклифлар киритишга; шахсий таркиб норасолигини тўлдириш бўйича тадбирларни режалаштириш ва амалга оширишга;
— офицерлар, прапоршчиклар ва муддатсиз хизмат килувчиларни лавозимга тайинлаш ёхуд тушириш бўйича такдимнома ва бошк.а хужжатларни хозирлаш ва куриб.чикишга;
— бригада офицерларини танлаш ва жой-жойига кўйишнинг истикболли режасини ишлаб чикишга;
— офицерлар таркибини баҳолаш бўйича ишларни ташкил этиш ва ўтказишга;
— захирадаги офицерларни кўнгилли йўсинда хакикий ҳарбий хизматга белгилаш ишларини ташкил килиш ва ўтказишга;
— офицерлар таркибига харбий унвонлар беришга таклифлар ва материаллар тайёрлашга;
— ҳарбий кисмларни уруш даврида офицер кадрлар билан бутлаш бўйича хужжатларни ва уларнинг уруш даври штатлари буйича лавозимга алохида кўзда тутиш бўйича хужжатларни ишлаб чиқишга, бўлимнинг уруш даврида ишлашга доимий шайлигини таъминлашга;
— бригада офицерлари таркиби, прапоршчиклар ва шартнома асосида ҳарбий хизматчиларнинг катъий хисобини ташкил этиш ва юритишга;
— кадрлар бўйича маълумотларни юкорида турган кадрлар органига белгиланган тартибда такдим этишга;
— бригада қисмлари ва бўлинмаларида кадрлар билан ишлаш, офицерлар, прапоршчиклар ва шартнома асосида хизмат килувчилар харбий хизматни ўташи масалаларини хал этиш чоғида конунийликка риоя килиниши устидан назоратни амалга оширишга;
— келиб тушаётган аризалар, хатларни кўриб чикиш ва улар юзасидан зарур чора-тадбирлар кўриш, келиб кўрувчиларни кабул килишга мажбурдир.