Toshkent shahar kasbiy ta’limni rivojlantirish va muvofiqlashtirish xududiy boshqarmasi

“Nima uchuin” sxemasi

 

 

 

 

 

---

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Nima uchun? sxemasi 

 

 

 

 

Biznesda  Anti –etiket zarar keltiradi 

 

 

 

 

Nima uchun? 

 

 

 

 

Odamlar bir-birlarini yaxshi 

tushunmaydilar 

 

 

 

 

Nima uchun? 

 

 

 

Ishbilarmonlik etiketi bo’lmaydi 

 

 

Nima uchun? 

 

 

 

Yaxshi fel –atvor foyda keltiruvchi omil 

degan etiketning muxim qoidasini 

bilmagani uchun 

 

 

 

 

---

 

 

         

 

                   

 

 

                                  9 -ilova 

 

Kichik guruhlarda ishlash qoidasi 

 

          

1. O´quvchilar ishni bajarish uchun zarur bilim va malakalarga ega bo´lmog´i lozim. 

          2. Guruhlarga aniq topshiriqlar bеrilmog´i lozim. 

          3. Kichik guruh oldiga qo´yilgan topshiriqni bajarish uchun еtarli vaqt ajratiladi. 

          4. Guruhlardagi fikrlar chеgaralanmaganligi va tayziqqa uchramasligi haqida          

            ogohlantirilishi zarur. 

5.  Guruh  ish  natijalarini  qanday  taqdim  etishini  aniq  bilishlari,  oqituvchi  ularga 

yo´riqnoma bеrishi lozim. 

          6. Nima bo´lganda ham muloqotda bo´ling, o´z fikringizni erkin namoyon eting. 

 

 

 

Guruhlarga bo’lib  topshiriq  bеradi va bajarganliklariga qarab 

baholanadi. 

 

 

 

            

1- guruh        2- guruh                 3- guruh            4- guruh 

Guruhlar bildirgan fikrlarni kеyingi guruhlar takrorlamasligi uchun diqqat  

bilan eshitib, bir xil ma´lumotlarni o´chirib boradilar. Muammoni bahsga aylantirish  

kеrak emas.  

Ularni o´qituvchini o´zi asoslab xulosa yasashi va baholashi kеrak.     

 

 

 

 

 

 

---