Сборник практических заданий для подготовки к государственному экзамену по направлению "Управление персоналом" сборник



Download 0,95 Mb.
bet46/116
Sana06.07.2022
Hajmi0,95 Mb.
#745584
TuriСборник
1   ...   42   43   44   45   46   47   48   49   ...   116
Bog'liq
spz ecz up 15

укажите плюсы и минусы объявления;
  • объясните, какие кандидаты могут откликнуться на данное объявление;


  • предложите свое видение идеального объявления на данную вакансию.


    Методические указания по выполнению практических заданий по дисциплине «Рекрутмент персонала»:
    Выполнение практических заданий для подготовки к ГЭК по дисциплине должно способствовать закреплению и углублению знаний, а также выработке навыков самостоятельного мышления и умения решать поставленные перед студентом задачи. Содержание заданий дает возможность углубить уровень знания изучаемой проблемы, показать знание специальной литературы по рекрутменту персонала (см. список основной и дополнительной литературы, а также интернет ресурсы).
    Задание 1 проверяет знание основных направлений рекрутмента персонала, их особенностей относительно стоимости услуг, инструментов поиска и категорий кандидатов.
    Задание 2 проверяет знание получения грамотного заказа на кандидата и умение составлять карту поиска.
    Задание 3 проверяет владение навыками традиционного и нетрадиционного поиска и сбора информации по кандидатам.
    Задание 4 проверяет умение критически анализировать информацию из резюме, сопоставлять факты, выявлять неточности и фальсификацию.
    Задание 5 проверяет знание квалификационных вопросов для телефонного интервью и умение проводить телефонное интервью в части его структуры и последовательности вопросов.
    Задание 6 проверяет знание основных типов вопросов на личном собеседовании и умение их формулировать на практике.
    Задание 7 проверяет знание постотборочных мероприятий и владение навыками анализа рекрутинговых «ловушек» в их структуре.
    Задание 8 проверяет аналитические способности, а также знание содержания и технологии рекрутмента стажеров и выпускников.
    Задание 9 проверяет умение работать с технологией прямого поиска (executive search) и владение навыками формирования мотивационного предложения о работе успешным кандидатам.
    Задание 10 проверяет аналитические способности и владение традиционными инструментами поиска кандидатов, умение составлять текст объявления о вакансии.
    Список литературы:

    Download 0,95 Mb.

    Do'stlaringiz bilan baham:
  • 1   ...   42   43   44   45   46   47   48   49   ...   116




    Ma'lumotlar bazasi mualliflik huquqi bilan himoyalangan ©hozir.org 2024
    ma'muriyatiga murojaat qiling

    kiriting | ro'yxatdan o'tish
        Bosh sahifa
    юртда тантана
    Боғда битган
    Бугун юртда
    Эшитганлар жилманглар
    Эшитмадим деманглар
    битган бодомлар
    Yangiariq tumani
    qitish marakazi
    Raqamli texnologiyalar
    ilishida muhokamadan
    tasdiqqa tavsiya
    tavsiya etilgan
    iqtisodiyot kafedrasi
    steiermarkischen landesregierung
    asarlaringizni yuboring
    o'zingizning asarlaringizni
    Iltimos faqat
    faqat o'zingizning
    steierm rkischen
    landesregierung fachabteilung
    rkischen landesregierung
    hamshira loyihasi
    loyihasi mavsum
    faolyatining oqibatlari
    asosiy adabiyotlar
    fakulteti ahborot
    ahborot havfsizligi
    havfsizligi kafedrasi
    fanidan bo’yicha
    fakulteti iqtisodiyot
    boshqaruv fakulteti
    chiqarishda boshqaruv
    ishlab chiqarishda
    iqtisodiyot fakultet
    multiservis tarmoqlari
    fanidan asosiy
    Uzbek fanidan
    mavzulari potok
    asosidagi multiservis
    'aliyyil a'ziym
    billahil 'aliyyil
    illaa billahil
    quvvata illaa
    falah' deganida
    Kompyuter savodxonligi
    bo’yicha mustaqil
    'alal falah'
    Hayya 'alal
    'alas soloh
    Hayya 'alas
    mavsum boyicha


    yuklab olish