Руководство по организации комплексного центра социального обслуживания подростков и молодежи


Принципы работы сотрудников Центра



Download 248,73 Kb.
bet69/73
Sana26.02.2022
Hajmi248,73 Kb.
#468351
TuriРуководство
1   ...   65   66   67   68   69   70   71   72   73
Bog'liq
dissertatsiya

5. Принципы работы сотрудников Центра:
Принцип профессиональной компетенции – сотрудники Центра должны обладать высоким уровнем профессиональный знаний, владеть методическим инструментарием, приемами и продуктивными технологиями реализации функциональных обязанностей, а также критической оценкой уровня своей квалификации и научно-практической специализации.
Принцип безопасности – клиенты Центра (подростки и молодежь, а также их семьи) должны быть уверены во всесторонней безопасности общения с социальным работником, а также другими специалистами Центра: сохранении конфиденциальности информации, безопасности своих личностных границ в процессе общения.
Принцип добровольности – решение клиента обратиться в Центр должно быть добровольным с его стороны. Оказание помощи и осуществление каких-либо действий по решению его проблемы осуществляется только по желанию клиента, с учетом его норм и ценностей. Сотрудник Центра участвует в формировании потребности клиента в социальном обслуживании путем предоставления информации о возможной помощи, досуге, предлагая свои варианты, содействуя развитию интересов клиентов, их самооценки, способности к самореализации.
Принцип равноправия – отношение к клиенту со стороны сотрудников Центра должно быть доброжелательным, безоценочным; клиент должен быть включен в социальные мероприятия, направленные на улучшение его социальной ситуации, при выборе конкретных мер обязателен учет его мнения.
Принцип соблюдения профессиональной позиции в отношении клиента и его ближайшего окружения – сотрудник Центра строит систему отношений с клиентом и его ближним окружением, соблюдая дистанцию, определенную его функциональными обязанностями и четко разграничивает сферу личных и профессиональных отношений.
Принцип защиты прав и интересов клиента – в ситуации конфликта клиента и какой-либо другой структуры или учреждения, сотрудник Центра выступает на стороне клиента и защищает его права и интересы, содействует принятию решений.

Download 248,73 Kb.

Do'stlaringiz bilan baham:
1   ...   65   66   67   68   69   70   71   72   73




Ma'lumotlar bazasi mualliflik huquqi bilan himoyalangan ©hozir.org 2024
ma'muriyatiga murojaat qiling

kiriting | ro'yxatdan o'tish
    Bosh sahifa
юртда тантана
Боғда битган
Бугун юртда
Эшитганлар жилманглар
Эшитмадим деманглар
битган бодомлар
Yangiariq tumani
qitish marakazi
Raqamli texnologiyalar
ilishida muhokamadan
tasdiqqa tavsiya
tavsiya etilgan
iqtisodiyot kafedrasi
steiermarkischen landesregierung
asarlaringizni yuboring
o'zingizning asarlaringizni
Iltimos faqat
faqat o'zingizning
steierm rkischen
landesregierung fachabteilung
rkischen landesregierung
hamshira loyihasi
loyihasi mavsum
faolyatining oqibatlari
asosiy adabiyotlar
fakulteti ahborot
ahborot havfsizligi
havfsizligi kafedrasi
fanidan bo’yicha
fakulteti iqtisodiyot
boshqaruv fakulteti
chiqarishda boshqaruv
ishlab chiqarishda
iqtisodiyot fakultet
multiservis tarmoqlari
fanidan asosiy
Uzbek fanidan
mavzulari potok
asosidagi multiservis
'aliyyil a'ziym
billahil 'aliyyil
illaa billahil
quvvata illaa
falah' deganida
Kompyuter savodxonligi
bo’yicha mustaqil
'alal falah'
Hayya 'alal
'alas soloh
Hayya 'alas
mavsum boyicha


yuklab olish