Q. X. Abdurahmonov, Sh. R. Xolmo’minov, N. Q. Zokirova, A. B. Irmatova personalni boshqarish darslik

Tizim ma’muriyati
Tabel bo’yicha 
hisobga olish
Kadrlar bo’limi axborotlari
Ish haqini hisoblash
Ishlangan vaqtni hisobga 
olish bo’yicha axborotlar
13.2-rasm. Personalni boshqarishni ta’minlash uchun kompleks axborot 
tizimi modullarining funksional chizmasi

---

— mehnatga haq to’lashga doir buyruqlarni tayyorlash.
“Kadrlarni hisobga olish” moduli
rahbarlar va personal bo’yicha 
mutaxassislar uchun mo’ljallangan. Uning vositasida xodimlarni ishga 
qabul qilish, xizmat lavozimlarida siljitish, ishdan bo’shatish bo’yicha 
barcha asosiy operatsiyalarni amalga oshirish mumkin. Buning uchun 
xodimlarning hamda muayyan lavozimga nomzodlarning shaxsiy 
varaqlaridan foydalaniladi. Korxona va tashkilotda xodimlar faoliyat 
boshlashi bilan ularga oid hujjatlar (buyruqlar, farmonlar, qarorlar)ni 
tezlik bilan tayyorlash va hisobga olish choralari ko’riladi. Modulning 
baza-funktsiyali imkoniyatlari quyidagilardan iboratdir:
1. Me’yoriy ma’lumot axborotlarini shakllantirish va olib borish.
2. Personal to’g’risida to’la-to’kis axborotni olib borish.
Shu jumladan:
— xodimlarni ishga qabul qilish va ishdan bo’shatish;
— xizmat lavozimida siljitishlar, xizmat vazifasini bajarish, 
o’rindoshlik;
— shaxsiy kartochkalar, mehnat kartochkalari;
— mehnat staji (umumiy, uzluksiz, mazkur korxonada va 
hokazolar);
— ta’tillarni rasmiylashtirish;
— vaqtincha mehnatga qobiliyatsizlik bo’yicha hujjatlarni 
rasmiylashtirish;
— xizmat safarlari hujjatlarini rasmiylashtirish;
— rag’batlantirish, jazolash, imtiyozlar, sug’urta xizmatlarini 
hisobga olish;
— harbiy xizmatga majburlar bo’yicha ma’lumotlar.
3. Korxona (tashkilot)dagi kadrlar zaxirasi bilan ishlash.
4.
Personal attestatsiyasini rejalashtirish va o’tkazish, attestatsiya 
natijalari bo’yicha hisobotlar tayyorlash.
5. Ishga qabul qilishda lavozimga nomzodlar bilan ish olib borish.
6. Arxiv bilan ish olib borish.
7. Xodimlarni ishga olish, xizmat vazifasida siljitish, ishdan 
bo’shatishga oid buyruqlar tayyorlash.
8. Turli ma’lumotlar va hujjatlarni shakllantirish.