Олий таълим тизими педагог ва раҳбар кадрларини қайта

4.
 
JIT тизимига қўйилган талаблар 
Бу бўлим “аниқ муддатда” ишлаб чиқаришни ташкил этиш тизими 
моделини ва уни амалга ошириш йўлларини муҳокама қилишга бағишланган. 
JIT тизимининг барча элементлари ўзаро боғлиқлиги ҳисобга олишиниши 
зарур: ишлаб чиқариш системасининг бир қисмидаги ўзгаришлар тизимнинг 
бошқа тавсифларига таъсир ўтказади.
15
JIT тизимида ускуналарни жойлаш ва оқимларни режалаштириш 
Доимий меҳнат жараёни ва моддий захираларнинг минимал сонини 
таъминлаш учун JIT ишлаб чиқариш тизими дастгоҳларнинг тўғри 
жойланишини талаб қилади. Моддий линиянинг мавжуд ёки ёқлигидан қатъий 
назар, ҳар бир иш жойи ишлаб чиқариш линиясининг қисми деб ҳисобланади. 
Йиғиш линиялари JIT нинг асосий мантиқий концепциясидан фойдаланиб 
амалга оширилади, яъни маҳсулот етказиб берувчилар улар билан “тортувчан” 
тизими орқали боғланган. Ишлаб чиқаришда лойиҳачи логистик тизимнинг 
ускуналар жойлашуви билан ички ва ташқи элементларнинг алоқасини ҳам 
инобатга олиши керак. 
Завод бўйлаб саёҳат
Arvin North American Automotive (NAA) билан танишув 
1919-йилда ташкил топган 
Arvin Automotive 
фирмаси 1929-йилдан бошлаб 
оригинал ускуналар бозори учун шамоллатиш тизимининг етказиб берувчиси 
бўлган. 
Arvin
ишлаб чиқариш тизимининг умумий сифатини бошқариш 
туфайли компания катта муваффақиятларга эришди. Фирмада JIT ишлаб 
чиқариш тизими жамоа ёндашувининг фақатгина бир қисмини ташкил қилади;
NAA 
анча вақтдан бери шамоллатиш тизимининг конструкциясини 
ишлаб чиқаришда истеъмолчиларнинг фикрини инобатга олмоқда. 
Кўпинча бригадалар истиқболни баҳолаш, муаммоларни ечиш ва 
қарорларни қабул қилиш учун яратиладилар. 
Arvin
да ходимлар бригадаларда 
меҳнат қилишади, бригадаларда ўқишади ва бригадаларда ривожланишади. 
Бригада ёки алоҳида шахс томонидан илгари сурилган тамойил ва ғоялар 
узлуксиз такомиллаштириш учун хизмат қилади.
Оқимнинг изчиллиги ва ускуналарнинг бехато ишлашини таъминлаш 
учун огоҳлантирувчи хизмат кўрсатиш ва таъмирлашга катта аҳамият 
берилади. Хизмат кўрсатиш ва ускуналарни таъмирлаш ишларининг катта 
қисмини ходимлар (операторлар), чунки улар ўз ускуналарини яхши биладилар, 
дастгоҳларни таъмирлаш эса унчалик қийин иш эмас. Эслатиб ўтилгандек, 
ускуналарни ўзгартириш ва мослашиш вақтининг қисқаргани моддий оқим 
томонидан чақирилаётган харажатларни камайтириш учун зарур.