3 Annotatsiya

1.3. Mehnatni boshqarish usullari. 
Mehnatni boshqarishning xarakteri. 
Ikgisodiy oʻsishning xar xil bosqichlarida mehnatni boshqarish turlari. 
F.Teylorningmehnatni boshqarish usullari. Mehnatni texnokratik boshqarish.
Sanoatda bandlikning umumiy tamoyillari va mehnat munosabatlarini oʻrnatish. 
D.Makgregorning “X” va “Y” nazariyasi. Mehnatni innovatsion boshqarish. 
Mehnatni 
innovatsion 
boshqarishga 
oʻtishning 
asosiy 
omillari 
va 
shartlari.Korporatsiyalarda “Sifat toʻgaraklari” ishchi guruxini tashqil etish.
 
1.4. Menejment texnologiyasi. 
Boshqaruv jarayoni. Boshqaruv vazifapari. 
Rejalashtirish. Maqsadlar. Tashqil qilish. Motivatsiya. A. Maslou boʻyicha 
extiyojlar 
iyerarxiyasi. 
Muvofiqlashtirish. 
Boshqaruvda 
axborotlar 
va 
kommunikatsiyalar.Tashqilot va tashqi muhit oʻrtasidagi kommunikatsiyalar.Ishlab 
chiqarish 
va 
boshqaruv 
bosqichlari 
boʻyicha 
boʻlinmalar 
ichidagi 
kommunikatsiyalar.Shaxslararo 
kommunikatsiyalar. 
Boʻlinmalar 
oʻrtasidagi 
kommunikatsiyalar.Norasmiy kommunikatsiyalar. Kommunikatsion jarayon. 
Kommunikatsion tarmokdarning namunalari. Boshqaruv qarorlari. Qarorni 
bajarilishini tashqil qilish qarorni bajarilishi ustidan nazorat qilish, faoliyat va 
qarorga tuzatishlar kiritish qarorni bajarish boʻyicha faoliyatni baholash.