O‘zbekiston respublikasi navoiy kon-metallurgiya kombinati davlat korxonasi navoiy davlat konchilik instituti

3-ilova.  
Munozara savollari. 
1. Menejment tushunchasi, uning ob’ekti va sub’ekti. 
2. Boshqaruv usullari nima? 
4. Tashkiliy-ma’muriy usul nima? 
5. Ma’muriy usul nima? 
6. Boshqaruvning iqtisodiy usuli nima? 
7. Boshqaruvning ruxiy usuli nima? 
8. Subsidiya deb nimaga aytiladi? 
9. Sanatsiya nima? 
10.  Sanatsiyaga ko‘yiladigan  shartlar qanday?
 
 
4-ilova  
Baholash mezonlari va ko‘rsatkichlari  (ballda) 
 
Gurux  
Mavzuning 
echimi  
Tushuntirish 
(aniqlik, 
mantiq) 
Guruh faolligi 
(qo‘shimchalar, 
savollar) 
Jami ballar 
Baho  
(1,2) 
(1,2) 
(0,6) 
(3,0) 
 
1. 
 
 
 
 
 
2. 
 
 
 
 
 
3. 
 
 
 
 
 
4. 
 
 
 
 
 
 
Topshiriqlar: 
1. Nima uchun butun dunyoda shaxar transporti xokimiyatning dotatsiyasida bo‘ladi? 
2. Nima uchun davlat yangi sanoat tarmoqlarini moliyalashtiradi? Ko‘pincha davlat uning 
kurilishini to‘likligicha o‘z zimmasiga oladi? 
ko‘chani  yoritish,  shaxar  transporti,  ko‘priklar,  avtomillarning  to‘xtash  joyi,  teatrlar, 
favvoralar, milliy mudofaa, pochta xizmati, kutubxonalar, MBni ta’mirlash. 
3.  Talabaning  1500000  so‘m  puli  bor.  U  bu  pulni  sarflash  yoki  saklab  ko‘yish  xaqida  o‘y 
surmokda.  Agar  u  pullarni  bankka  ko‘ysa,  u  xolda  bir  yildan  so‘ng  420000  so‘mga  ega 
bo‘ladi. Inflyasiya yiliga 14 % ni tashkil etadi.  
Talabaga qanday maslaxat berar edingiz? 
 
1-  masala 

---

327 
 
  Korxona  menejeri  uzining  ish  vaktini  yarmisini  kabinetida  utkazdi.  Sungra 
korxonani kuzdan kechirish uchun ketgan vaktning yarmisi kolguncha korxonani  kuzdan 
kechirdi. 
  Savol:  Menejer  uz  ish  vaktining  kancha  kismini  korxonani  kuchdan  kechirish 
uchun sarfladi? 
 
2-Masala 
 Quyidagi jadvalda keltirilgan statistik ma’lumotlarga asoslanib to‘ldiring va o‘sish, 
pasayish sur’atlari, tushish darajasi, o‘zgarish tendensiyalarini aniklang
.