Muallif - O.A.Amanov
chiqarishni kengaytirish, ularni tanqisligini kamaytirish asosida aholining moddiy
faravonligini oshirishdan iboratdir.
Korxona barpo etish xujjatlaridan biri uni ta’sis etish shartnomasi hisoblanadi.
Bu hujjat o’z mazmunidan kelib kelib chiqib, keljakda korxonani tashkil
etuvchilarning o’zaro munosbatlarining qoidalarini belgilaydi. Ta’sis etish
shartnomasida korxonaning tashkiliy-huquqiy shakli, turi, faoliyat turi, maqsad va
vazifalari, joylashish va huquqiy adresi, ustav kapitali hajmi va unda ta’sischilar
hissasi, qatnashuvchilarning o’z hissasini boshqalarga berish sharti, uning boshqaruv
va nazorat organlari, foydani taqsimlash usul va tartiblari, ta’sischilarning huquq va
burchlari, ta’sischilar to’g’risidagi ma’lumotlar va boshqa masalalarni hal qilish
tartiblarini belgilaydi.
Ta’sischilar korxona ustavini ishlab chiqadi. Korxonaning ustavi rasmiy hujjat
hisoblanadi. Chunki ustavda korxona bilan davlat o’rtasidagi ijtimoiy, moliyaviy va
huquqiy munosabatlarni tartibga solish qoidalari o’z aksini topadi. Ustav qonunlar,
qoidalar va nizomlarga asoslangan holda tuziladi. Ustavni korxonani ta’sis etuvchilar
tasdiqlaydi.
Korxona o’zi joylashgan yerdagi mahalliy hokimiyat va boshqaruv idoralari
tomonidan
davlat
ro’yxaatidan
o’tkaziladi.
Korxona
davlat
ro’yxatidan
o’tkazilganligi to’g’risidagi ma’lumotlar o’n kun muddat ichida yagona davlat
reestiriga kiritish uchun O’zbekiston Respublikasi moliya vazirligiga yuboriladi.
Korxona davlat ro’yxatidan o’tish uchun mahalliy hokimiyat va boshqaruv
idorasiga yuqorida keltirilgan korxonani barpo etish to’g’risidagi hujjatlarni (ariza,
ta’sis etish shartnomasi, ustavi, biznes rejasi va boshqalarni) taqdim etadi. Mahalliy
hokimiyat va boshqaruv idorasi ariza topshirilgan paytdan 30 kun muddat ichida
korxonani ro’yxatdan o’tganligi yoki o’tmaganligi to’g’risida qaror qabul qilishi
shart.
Korxona davlat ro’yxatidan o’tgan kundan boshlab, barpo etilgan deb
hisoblanadi va huquqiy shaxs maqomini oladi. Ushbu kundan boshlab, korxona
xo’jalik faoliyatini yuritishni boshlashi mumkin bo’ladi.
Korxonalar amaldagi qonunlar tartibiga binoan, o’z tarkibida huquqiy shaxs
maqomiga ega bo’lgan shu’ba korxonalar, filiallar, vakolatxonalar, bo’limlarni
mahalliy hokimiyat va boshqaruv idoralari bilan kelishilgan holda tashkil qilish va
ularni nizomlarini tasdiqlash huquqiga ega.
Korxonaning yashash faoliyati bir qancha sikllardan iborat bo’lib, u quyidagi
bosqichlarni o’z ichiga oladi: korxonani tashkil qilish; reorganizatsiya;
restruktrizatsiya; sanatsiya; bankrotlik va tugatish. Bu bosqichlar hamma
korxonalarga tegishli degan xulosa chiqarish kerak emas. Chunki bular korxonaning
faoliyati natijasiga qarab amalga oshiriladi.Bu jarayonlarni vujudga kelishi aksariyat
holda korxonaning moliyaviy barqarorligiga bog’liq.Shu sababli korxonani moliyaviy
barqarorligini ta’minlash ahamiyatini yoritish uchun yuqorida keltirilgan korxonaning
yashash sikllarini mazmuniga qisqacha to’xtalib o’tmoqchimiz.
Birinchi bosqich – korxonani tashkil qilish va faoliyatini tiklash. Korxonani
tashkil etish qoidalari ushbu bobning birinchi paragrafida keltirilgan. Ushbu qoidada
korxonani tashkil etilishining asosi bo’lib, uni ta’sis etuvchilarning mol-mulki yotadi.
Do'stlaringiz bilan baham: |