Navoiy davlat konchilik instituti

197. Rag’batlantirishning shakllaridan biri bo’lgan joriy mukofot nima? 

A) ishning pirovard muvaffaqiyatli natijalari uchun beriladigan mukofot; 

B) kadrlarga oid yangiliklarni yirik bosqichini tashkil etuvchi vazifalar majmuini muvaffaqiyatli hal 

qilganlik uchun beriladigan mukofot; 

C) joriy ish natijalari va kadrlarga oid yangiliklarni amalga oshirganlik uchun beriladigan mukofot; 

D) a va b javoblar to’g’ri; 

 

198. Personalni qanday boshqarish usullari bor? 

A) Bu chiqimdagi mahsulot birligini kirimdagi mahsulot birligiga nisbati 

B) Resurslarni rejalashtirish, xodimlarni to’plash, tanlov, ish haqi va imtiyozlarni aniqlash, 

korxonaga moslashtirish, o’qitish, baholash, mansabdan ko’tarish, tushirish, rahbar xodimlar 

tayyorlash. 

C) Samaradorlik, ilg’orlik, istiqbollilik, kompelekslilik, tezkorlik, maqbullik, oddiylik, ilmiylik, 

ko’p bo’g’inlilik, avtonomlilik, rejalilik, barqarorlik. 

D) Rag’batlantirish, ma’lumotlanish, ishontirish, majburlash usuli. 

 

---

 

 

 

69