Mavzu: Ijtimoiy imtiyozlar


Ijtimoiy tengsizlik, turlari, tengsizlikni kamaytirish chora tadbirlari



Download 0,71 Mb.
bet2/4
Sana14.07.2022
Hajmi0,71 Mb.
#796396
1   2   3   4
Bog'liq
Ijtimoiy imtiyozlar

3.3. Ijtimoiy tengsizlik, turlari, tengsizlikni kamaytirish chora tadbirlari

  • Ijtimoiy tengsizlik - odamlarning jamiyatdagi mavqeiga ko'ra sinflarga, jamiyatlarga yoki guruhlarga bo'linishi yoki farqlanishi, bu imkoniyatlardan, hayotiy manfaatlar va huquqlardan tengsiz foydalanishni anglatadi. Ijtimoiy tengsizlikni sxematik tarzda narvon shaklida ifodalasak, uning eng quyi pog‘onasida mazlumlar, kambag‘allar, tepasida esa zolimlar, qo‘lida hokimiyat va pul bo‘lganlar turadi. Bu jamiyatning boy va kambag'allarga tabaqalanishining asosiy belgisidir.

Ijtimoiy tengsizlikning sabablari

  • Iqtisodchilar asosiy sababni mulkka va umuman boylik taqsimotiga teng bo'lmagan munosabatda ko'rishadi.
  • R. Mishels (nemis sotsiologi) sababni xalqning o‘zi saylagan hokimiyat apparatiga katta imtiyoz va vakolatlar berishda ko‘rdi.
  • Fransuz sotsiologi E.Dyurkgeymning fikricha, ijtimoiy tengsizlikning yuzaga kelish sabablari:
  • Jamiyatga eng katta foyda keltiruvchi, o‘z sohasining eng yaxshilarini rag‘batlantirish.
  • Insonni umumiy jamiyatdan ajratib turadigan o'ziga xos shaxsiy fazilatlar va iste'dodlar.
  • Tengsizlik dastlab turli imkoniyatlar va mavjud ijtimoiy va moddiy ne'matlardan tengsiz foydalanishni nazarda tutadi. Bunday imtiyozlar orasida quyidagilar ajralib turadi:
  • Daromad - odam vaqt birligi uchun oladigan ma'lum miqdordagi pulni ifodalaydi. Ko'pincha daromad to'g'ridan-to'g'ri ish haqi bo'lib, u inson tomonidan ishlab chiqarilgan mehnat va sarflangan jismoniy yoki aqliy kuch uchun to'lanadi. Mehnatdan tashqari, "ishlaydigan" mulkka egalik ham bo'lishi mumkin. Shunday qilib, insonning daromadi qanchalik past bo'lsa, u jamiyat ierarxiyasida shunchalik past bo'ladi;
  • Ta'lim - bu shaxsning yashash davrida ta'lim muassasalarida olgan bilim, ko'nikma va malakalar majmuidir.
  • Hokimiyat - bu shaxsning o'z dunyoqarashini, nuqtai nazarini aholining keng qatlamlariga, ularning xohishlaridan qat'i nazar, tatbiq etish qobiliyati. Quvvat darajasi u tarqaladigan odamlar soni bilan o'lchanadi;
  • Obro' - bu jamiyatdagi mavqe va jamoatchilik fikri asosida shakllangan unga berilgan baho.

Download 0,71 Mb.

Do'stlaringiz bilan baham:
1   2   3   4




Ma'lumotlar bazasi mualliflik huquqi bilan himoyalangan ©hozir.org 2024
ma'muriyatiga murojaat qiling

kiriting | ro'yxatdan o'tish
    Bosh sahifa
юртда тантана
Боғда битган
Бугун юртда
Эшитганлар жилманглар
Эшитмадим деманглар
битган бодомлар
Yangiariq tumani
qitish marakazi
Raqamli texnologiyalar
ilishida muhokamadan
tasdiqqa tavsiya
tavsiya etilgan
iqtisodiyot kafedrasi
steiermarkischen landesregierung
asarlaringizni yuboring
o'zingizning asarlaringizni
Iltimos faqat
faqat o'zingizning
steierm rkischen
landesregierung fachabteilung
rkischen landesregierung
hamshira loyihasi
loyihasi mavsum
faolyatining oqibatlari
asosiy adabiyotlar
fakulteti ahborot
ahborot havfsizligi
havfsizligi kafedrasi
fanidan bo’yicha
fakulteti iqtisodiyot
boshqaruv fakulteti
chiqarishda boshqaruv
ishlab chiqarishda
iqtisodiyot fakultet
multiservis tarmoqlari
fanidan asosiy
Uzbek fanidan
mavzulari potok
asosidagi multiservis
'aliyyil a'ziym
billahil 'aliyyil
illaa billahil
quvvata illaa
falah' deganida
Kompyuter savodxonligi
bo’yicha mustaqil
'alal falah'
Hayya 'alal
'alas soloh
Hayya 'alas
mavsum boyicha


yuklab olish