Kirish Korporativ axborot tizimi tushunchasi

Korporativ axborot tizimini yaratish tushunchasi va talablari.

Axborot tizimi, masalan, notijorat tashkilotlarining ilmiy va texnik tadqiqotlariga xizmat qilishi mumkin, ammo tijorat korxonalari faoliyatida MDHdan keng foydalanishni hisobga olgan holda, ko'pincha mavjud yechimlar MDH biznesning eng dolzarb muammolarini hal qilishga qaratilgan.

Korporativ axborot tizimlari tushunchasi mahalliy avtomatlashtirilgan tizimlar (AS - avtomatlashtirilgan tizim, ACS - avtomatlashtirilgan boshqaruv tizimi, ACS - avtomatlashtirilgan korxonalarni boshqarish tizimi, ISUP - integratsiyalashgan korxonalarni boshqarish tizimi) va xorijiy tizimlar tushunchalaridan kelib chiqadi. MRP, ERP sinflari va boshqalar. Biroq, ikkinchisi kiritilgandan so'ng, "ACS" tipidagi qisqartmalar amalda qo'llanilmay qoldi va umumiy qisqartma "KIS"ga o'tdi. Shunga qaramay, korporativ axborot tizimining umumiy qabul qilingan ta'rifi mavjud emas.

Umuman olganda, siz MDHning ba'zi asosiy xususiyatlarini berishingiz mumkin:

Korxonaning, uning biznesining axborot va boshqaruv ehtiyojlariga muvofiqligi;

Qabul qilingan boshqaruv tizimi va korxonaning tashkiliy madaniyatiga muvofiqligi;

Integratsiya;

Ochiqlik va masshtablilik.

Birinchi va ikkinchi belgilar hamma narsani birlashtiradi funktsional xususiyatlar ma'lum bir korxonaning ma'lum bir korporativ axborot tizimi, chunki ular qat'iy individualdir. Barcha korxonalar uchun ko'proq yoki kamroq umumiy bo'lgan faqat qonun bilan tartibga solinadigan buxgalteriya hisobi va kamroq darajada ish haqi funktsiyalari bo'lishi mumkin.

Ikkinchi va uchinchi belgilar umumiy, lekin juda o'ziga xosdir.

Korporativ axborot tizimi korxonaning biznes-jarayonlarini (ishlab chiqarishni boshqarish, resurslar, mijozlar bilan aloqalar) avtomatlashtirish uchun alohida (ajralmas) dasturlar to'plami emas, bu har bir alohida modul uchun mas'ul bo'lgan yakuniy integratsiyalashgan avtomatlashtirilgan tizimdir. real vaqt rejimida uning biznes jarayoni, boshqa modullar tomonidan yaratilgan barcha kerakli ma'lumotlar mavjud (qo'shimcha va undan ham ko'proq ma'lumotni ikki marta kiritishsiz).

Korporativ axborot tizimi boshqa modullarni o'z ichiga olishi uchun ochiq bo'lishi va tizimni miqyosi va funktsiyasi bo'yicha ham, qamrab olingan sohalarda ham kengaytirishi kerak.

Yuqorida aytilganlarga asoslanib, korporativ axborot tizimining ta'rifiga quyidagicha aniqlik kiritamiz. Korporativ axborot tizimi - bu korxonaning biznes-jarayonlarini, shu jumladan ishlab chiqish va boshqaruv qarorlarini qabul qilish jarayonlarini avtomatlashtirish uchun ochiq integratsiyalangan real vaqt rejimida avtomatlashtirilgan tizim.

Umuman olganda, har qanday axborot tizimini korporativ deb atash mumkin, agar u korxona boshqaruvining barcha zarur sohalari va biznes jarayonlarini qamrab olsa. Xususan, qaysi biznes-jarayonlarni avtomatlashtirish, bu masalani har bir korxona bo‘yicha individual tarzda qanday hal qilish mumkinligini aniqlash zarur. Shu sababli, korporativ axborot tizimlarining to'liq "qutiga asoslangan" echimlari, sozlash va muayyan ish sharoitlariga moslashish imkoniyatisiz bo'lishi mumkin emas.