Kafedra: Marketing va menejment Fan: Ish yuritish huquqi Mustaqil ish Mavzu

Foydalanilgan Adabiyotlar

1. O`zbekiston Respublikasining Konstitutsiyasi. T. «Adolat» 2014y.

2. O`zbekiston Respublikasining «Mehnat kodeksi». T. «Adolat» 2014 y.

3. O`zbekiston Respublikasining Mehnat huquqi. Oliy o`quv yurtlari uchun darslik. A.A.Inoyatov. –T. «Iqtisodiyot va huquq dunyosi» 2002 y.

4. O`zbekiston Respublikasi mehnat qonunchiligi bo`yicha me`yoriy huquqiy hujjatlar to`plami. Toshkent, «Iqtisodiyot va huquq dunyosi», 2006 y.

5. «Fuqaro muhofazasi to`g`risida» O`zbekiston Respublikasining 2000 yil 26 may qonuni.

6. O`zbekiston Respublikasi Vazirlar Mahkamasining qarori 2000 yil 12 iyul 267-son «Mehnatni muhofaza qilishga doir me`yoriy hujjatlarni qayta ko`rib chiqish va ishlab chiqish to`g`risida»

7. «Aholini ijtimoiy muhofaza qilish va kommunal xizmat ko`rsatish korxonalarini qo`llab quvvatlash chora-tadbirlari to`g`risida» O`zbekiston Respublikasi Prezidentining 2005 yil 23 sentyabrdagi PF-3662-son farmoni.

8. O`zbekiston Respublikasining Mehnat kodeksiga sharhlar. T. TDYUI. 2008.
Internet saytlar:
1. https://nrm.uz/contentf?doc=335115_mehnat_tatili_davomiyligi_uni_hisoblash_va_be
rish_tartibi_hamda_tatil_puli_hisob-kitobi_(sbh_24-
son_2014_yil_17_iyun)&products=12_umnaya_podshivka
2. https://mehnat.uz/uz/news/yillik-mehnat-tatillarini-berish-tartibini-bilasizmi
3. https://www.norma.uz/oz/qonunchilikda_yangi/2018_yilda_amaldagi_tatil_va_tatil_h
aqi_miqdori_qanday_hisoblanadi
4. https://lex.uz/docs/-3590278