К а р и м о в а. А., И с л о м о в ф. Р., А в л о қ у л о в а. З

тиёзли соатлари, болали оналарнинг танаффус соатла­
ри учун тўловлар ва бошқалар.
7. Иш ҳақи қисман сақланган ҳолда, мажбурий таъ-
тилда бўлган ходимларга тўланадиган ҳаклар.
8. Қон топширувчилар учун тўланадиган тўловлар,
текшириш ва қон топшириш, дам олиш кунлари учун
бериладиган тўловлар.
9. Корхоналарда ишлаб чиқариш амалиётини ўта-
ганлиги учун олий ва ўрта махсус ўқув юрти талабала­
ри учун тўловлар.
10. Талабалар курилиш отрядлари таркибида иш­
ловчи олий ва ўрта махсус укув юрти талабалари меҳ-
натига ҳақ.
11. Тузилган шартномага кўра бажарилган ишлар
учун корхона штатида бўлмаганлар меҳнатига ҳақ.
12. Амалдаги қонунларга мувофиқ ишлаб чиқариш
жараёнида иштирок этадиган ходимлар меҳнатига ҳақ
тўлаш фондига қўшиладиган бошқа тўлов турлари.
13. “Ишлаб чиқариш характеридаги меҳнатга ҳақ

---

тўлаш харажатлари” элемента бўйича қишлоқ хўжалик
корхоналари йиллик иш натижалари бўйича тўловлар-
ни ҳам акс эттирадилар.
Иш ҳақи харажатларини тўғри ҳисоблаш учун улар­
ни ҳисобварақларга қилинган ишлар бўйича тўғри му-
таносибликда тақсимлаш керак бўлади. Яъни ишлаб
чиқаришда ишчиларнинг маҳсулот бирон-бир турини
ишлаб чиқариш билан бевосита боғлиқ бўлган асосий
иш ҳақи одатда бошланғич ҳужжатларга асосланиб,
калькуляция қилиш объектлари бўйича ҳисоб қилина-
ди ва таннархга тўғридан-тўғри ўтказилади.
Ҳисобланган иш ҳақи суммаси 6710-ҳисобварақ кре­
дитида ҳисобга олинади.
Асосий ишлаб чиқариш ишчиларининг ишбай иш
ҳақи маршрут варақалари, нарядлар ва бошқа бошлан­
гич ҳужжатлар асосида, калькуляциянинг тўғри эле-