Issn 2091-5446 ilmiy axborotnoma научный вестник scientific journal

2. 
Bilvosita ta’sir omillari.  Ularga mavjud ishchi kuchini amaldagi ishchi kuchiga 
aylantirish jarayoniga jalb etilgan va ishchi kuchi raqobatbardoshligiga, uning umumiy sifatiga ta’sir 
oʻtkazadilar. 
Umuman olganda, qishloq mehnat bozorida raqbotbardosh ishchi kuchi taklifining asosiy 
mezonlarini shakllantirish va rivojlantirishning  tub 
oʻzgarishlari amalga oshirilmoqda. Ushbu 
mezonlar va ularning k
oʻrsatkichlaridan raqobatbardosh ishchi kuchining oqilona ish bilan bandligini 
shakllantirishni tartibga solish mexanizmlarini ishlab chiqish va ulardan foydalanish muhim 
hisoblanadi. 
Adabiyotlar 
1.  Xolm
oʻminov Sh.R. Mehnat bozori iqtisodiyoti (oʻquv qoʻllanma) – T: TDIU, 2004. 
2. 
Oʻzbekiston iqtisodiyotining raqobatbardoshligini oshirish muammolari: nazariya va 
amaliyot// S.S.
Gʻulomov tahriri ostida.  – Toshkent: Konsauditinform-Nashr, 2006. 
3.  Narziqulov N.R., I.A.Boqiyeva, Murtozayev B.Ch. Inson resurslari iqtisodiyoti (
oʻquv 
q
oʻllanma) – T.: TDIU, 2005. 
4.  Abdurahmonov Q.X. Mehnat iqtisodiyoti. Darslik. -T.: “Mehnat”,  2009. 
5.  Abdurahmonov Q.X., Xolm
oʻminov Sh.R., Zokirova N.Q. Personalni boshqarish. Darslik. –
T.: “
Oʻqituvchi” NMIU, 2008.