76
FUQAROLIK PROTSESSUAL HUQUQI
2-kazus
A. sudga da’vo arizasi bilan murojaat qilib, “Mumtoz” korxonasiga
nisbatan ishga tiklash va majburiy bekor yurgan vaqti uchun ish haqi
undirishni so‘ragan.
Da’vogar sudda da’vo talablarini qisman o‘zgartirib, korxonaga
ishga tiklash o‘rniga majburiy bekor yurgan vaqt uchun ish haqi va
ma’naviy zararni undirishni hamda korxonaning mulkidan o‘ziga tegishli
bo‘lgan xissani ajratib berishni so‘ragan.
Sud da’vogarning talablarini to‘liq qanoatlantirish to‘g‘risida hal
qiluv qarori qabul qilgan.
Do'stlaringiz bilan baham: