J., Barakayev N. R. Tizimli tahlil va qaror qabul qilish asoslari

Tayanch iboralar:
tahlil, izoh, sharh, talqin, funksional, axborotli, morfologik 
tavsif, turtki (stimul), “Sistema” tushunchasi o‘z ma’nosiga ko‘ra “aloqa”, “element”, 
“butun”, “birlik”, “struktura”, (elementlar o‘rtasidagi aloqalar sxemasi) ekanligi. 
Nazorat savollari. 
1.
Tuzilmani to‘liq tuzilmalashtirilmagan muammoga kiritish uchun qanday asosiy 
talablarni bajarish kerak:
 
2.
Tizimli tahlilning boshqaruvchanlik funksiyasini misollar bilan tushuntiring. 
3.
Tizimli tahlilning diagnostik funksiyasini misollar bilan izohlang. 
4.
Tizimli tahlilning ogohlantiruvchi funksiyasini misollar bilan izohlang 
5.
“Sistema”ga ta’rif bering.
6.
Ijtimoiy tizimning nazariy modelini tasvirlab bering.
12-MAVZU. XIZMAT KO‘RSATISH BOSHQARUV FAOLIYATINING 
REJASINI ISHLAB CHIQISH
1.Ma’ruzaning ta’lim texnologiyasi. 
Vaqti - 2 soat 
Talabalar soni: 5-10 nafar 
O‘quv
mashg‘ulotining 
shakli 
Axborot ma’ruza, va “B.B.B” jadvali grafik organayzeridan 
foydalangan xolda. 
Ma’ruza
mashg‘ulotining 
rejasi 
1.Xizmat ko‘rsatish faoliyatida tizimli tahlil. 
2.Xizmat ko‘rsatish boshqaruv faoliyatining rejasini ishlab 
chiqish. 

---

167 
O‘quv mashg‘ulotining maqsadi:
. Tizimli tahlil va qaror qabul qilish yordamida 
boshqaruv faoliyatining rejasini ishlab chiqish
 
haqida ma’lumot berish.
Pedagogik vazifalar:

xizmat tizimi, bu yagona maqsad sari, 
aniqrog‘i shaxsning kamolotini ta’min-lash 
uchun o‘zaro aloqador bo‘lgan, bir bi-rini 
to‘ldiruvchi, bir xossa o‘zgarsa al-batta 
ikkinchi xossa ham o‘zgaradigan, tur-li 
tuzilmali tarkiblardan iborat bo‘lgan majmua
ekanligi, bunda tizimli tahlil-ni amalga 
oshirish uchun, ongli harakat texnologiyasiga 
amal qilish samarali na-tijalar berayotgani, 
ya’ni ongli harakat texnologiyasi tahlilni 
amalga oshiruv-chini tahliliy faoliyatining 
samarador-ligini 
ta’minlab, axborli va 
intellek-tual kabi resurslardan foydalanish 
jarayonini takomillashtirishi haqida ma’lumot 
beradi.
 

xizmat ko‘rsatish boshqaruv faoliyati-ning 
rejasini ishlab chiqishda ifoda-lanish shaqli, 
vaqti bo‘yicha qabul kili-nish uslubi bilan 
fark 
qilinishi 
va 
uni 
bajarishda:ilmiy 
asoslangan bo‘lishi, bir-biri bilan aloqador va 
yakdil bo‘li-shi, huquq va javobgarlik 
doirasida 
bo‘-lishi, 
aniq 
va 
to‘g‘ri 
yo‘nalishga ega bo‘li-shi, vaqt bo‘yicha qisqa 
bo‘lishi, vaqt bo‘yi-cha aniq bo‘lishi, tezkor 
bo‘lishi, 
samarali 
bo‘lishi 
talablari 
O‘quv faoliyatining natijalari: 
Talaba: 

xizmat tizimi haqida va undagi 
muammolarni echishda ongli 
harakat texnologiyasiga amal 
qilish 
samarali 
natijalar 
berayotgani haqida umumiy 
ma’lumotlar oladi. 

boshqaruv faoliyatining reja-sini 
ishlab 
chiqishda 
ifodala-nish 
shaqli, vaqti bo‘yicha qabul 
qilinish uslubi bilan farq qilinishi 
va uni bajarishda ma’lum talablar 
bajarilishi haqida ma’lumot oladi. 

---

168 
tushuntiradi.
O‘qitish uslubi va texnikasi 
Axborot ma’ruzasi, blits-so‘rov, taqdi-
mot, grafik organayzer texnikalari foy-
dalaniladi. 
O‘qitish shakli 
Frontal ma’ruza, individual, guruh, bilan 
ishlash 
O‘qitish vositalari 
Ma’ruza matni, proektor, qog‘oz, marker, 
KT/OTV, doska, bo‘r 
O‘qitish sharoitlari 
Jihozlangan auditoriya